Auf der Überholspur - Ihre Karriere-Flatrate

Dozenten des Kurses Auf der Überholspur - Ihre Karriere-Flatrate

Diplom Betriebswirt (FH) Helmut Schuster

Helmut Schuster ist Diplom-Betriebswirt und arbeitet seit mehr als 25 Jahren als Trainer und Berater mit MS-Office im Bereich betriebswirtschaftliche Anwendungen. Seine Spezialgebiete sind Planung, Budgetierung, Prognosen und Analysen mit Microsoft Excel. Zudem hat er sich auch als Autor zu Excel und speziell zu Pivot-Tabellen einen Namen gemacht.

Peter Müller

Seit Markteinführung ist Peter Müller von PowerPoint begeistert. So ist es nicht verwunderlich, dass er seit vielen Jahren als Trainer für diese Software arbeitet. Zudem ist er ein erfolgreicher Autor von Fachbüchern und hat Erfahrung mit Videotrainings zu Software- und Webthemen. Weitere Informationen finden Sie auf http://pmueller.de/.

Sabine Lambrich

Sabine Lambrich ist Diplom-Übersetzerin für Englisch und Italienisch. Sie arbeitete zunächst für Microsoft in Redmond, USA und lokalisierte dort verschiedene Microsoft-Produkte für den deutschen Markt – ihr Einstieg in die PC-Welt. Seit mehr als 20 Jahren ist sie nun in München als Autorin und Übersetzerin tätig. Angefangen bei der Version 6 von Word für Windows begleitet sie bis heute Word in ihren Büchern und dokumentiert die Entwicklung des Programms.

Ihr geht es vor allem darum, das grundlegende Arbeiten mit Word zu vermitteln, um darauf aufbauend Schwerpunkte wie Seriendruck oder komplexere Arbeitsschritte mit umfangreichen Texten zu zeigen. Darüber hinaus hat sie zahlreiche Fachbücher im Bereich Windows, Excel, Project und AutoCad übersetzt.

Lydia Schimpf

Als Informatik-Expertin und Grafikerin wartet Lydia Schimpf mit einem breiten Fachwissen auf. Zurzeit arbeitet sie im Bereich der Systemadministration und ist selbstständig als Webprogrammiererin und Trainerin tätig. In zahlreichen Kursen und Schulungen konnte sie schon ihr Wissen erfolgreich an andere weitergeben. Weitere Informationen unter www.lschimpf.at

Stefan Küthe

Wenn Sie einen Experten für Kommunikation und Verkauf suchen, sind Sie bei Stefan Küthe an genau der richtigen Adresse. Stefan Küthe ist studierter Betriebswirt und Kommunikationswirt mit langjähriger Erfahrung im Verkauf und Marketing. Seit mehr als zehn Jahren leitet er Trainings für Verkaufsspezialisten und Führungskräfte für namhafte Unternehmen aus den verschiedensten Bereichen. Außerdem hält er Motivationsvorträge und ist Autor des Management-Bestsellers "Goethe für Manager – wie Sie einfach genial Arbeit und Leben meistern". Mehr Informationen unter http://www.stefan-kuethe.de/

Ulf Sniegocki

Auf dem Gebiet der Kommunikation und Rhetorik macht Ulf Sniegocki so schnell keiner was vor. Das „Redegenie“, wie er von Kollegen genannt wird, schloss 2009 seine Trainerausbildung ab und arbeitet seitdem als selbständiger Trainer und Berater für Rhetorik, Schlagfertigkeit und Präsentation. Er steht an der Seite von Menschen, die im Beruf und Privatleben erfolgreicher werden wollen. Dabei loben die Seminar-Teilnehmer die Praxisnähe der Fortbildungen von Ulf Sniegocki. Als geschäftsführender Gesellschafter eines Medizinprodukte-Handels kam er zu der Erkenntnis, dass nicht nur gute Produkte oder Dienstleistungen, sondern überzeugendes Auftreten und zielgerichtete Kommunikation der Grundstein für erfolgreiche Geschäftsbeziehungen sind. Für Ulf Sniegocki war das der Punkt, sein Unternehmen zu verkaufen und fortan seiner Berufung als Trainer nachzugehen. Weitere Informationen unter www.redegenie.de

Michael Schmitz

Michael Schmitz ist der Gründer von Artefact Consulting und führt Trainings für Universitäten und Firmen weltweit durch. Neben seiner Tätigkeit als Trainer und Dozent ist er Buchautor von "Elitestudent - Wie werde ich besser als der Durchschnitt" und Geschäftsführer eines Netzwerks für Elitestudenten (Elitestudent-Deutschland.de). Vor seiner Selbstständigkeit hat er für die Deutsche Bank in Frankfurt und London gearbeitet und war mit globalen Managementaufgaben und Bankenintegrationsprojekten beschäftigt. Michael Schmitz schloss seine Studien an der Rotterdam School of Management und der Norwegian School of Economics and Business Administration in Bergen mit einem Master of Science in International Management und einem weiteren Master, dem CEMS Master in International Management, ab. Er hat einen Bachelor of Science in International Business von der Universität Maastricht und der BI Norwegian School of Management in Oslo.

Manuela Schroller

Manuela Schroller ist Diplomkauffrau (FH) und bereits seit über 15 Jahren als Dozentin und Business Coach für den Office Bereich tätig. Dabei gehören aus den verschiedenen Branchen stammende kleine- und mittelständische Unternehmen genauso zur Ihren Kunden wie große international agierende Konzerne. In ihren Seminaren möchte Sie den Teilnehmern zeigen, wie sie sich die eingesetzte Software individuell zunutze machen können und welche Möglichkeiten bestehen, die eigene Arbeit zu optimieren. Weitere Informationen zu Manuela Schroller finden Sie unter www.your-office.net.

Zach Davis

Nach seinem Studium der Betriebswirtschaftslehre in Köln und seiner Tätigkeit als Human Resources Berater bei der KPMG Consulting AG gründete Zach Davis 2003 das Trainingsinstitut Peoplebuilding. 2007 wurde er als Amerikaner in die Personenenzyklopädie „who is who in der Bundesrepublik Deutschland“ aufgenommen, welche Personen des öffentlichen Lebens porträtiert, die exzellente persönliche und berufliche Leistungen erbracht haben.

Zach Davis wurde vom Portal Vortragsredner.de zum „Vortragsredner des Jahres 2011“ gekürt. Im Jahr 2012 wurde er in Indianapolis/USA als jüngster deutschsprachiger und bislang achter Referent überhaupt mit dem Titel „Certified Speaking Professional" ausgezeichnet, der auch als Doktor-Titel im Redner-Business bezeichnet wird. Der als Referent & Bestseller-Autor bekannt gewordene Zach Davis wird in den Medien als einer der erfolgreichsten Akteure im deutschen Markt bezeichnet.

Er hat zwei Schwerpunkte, die beide mit einem Sofort-Nutzen gewinnbringend eingesetzt werden können:

• PoweReading®: verdoppelt Lesetempo bei gleichem Verständnis

• Vom Zeitmanagement zur Zeitintelligenz©: mehr schaffen mit weniger Stress

Dr. Norbert Ueberschaer

Geschäftsführer der Unternehmensberatung Ueberschaer&Partner, Germering bei München, viele Jahre Mitglied im BDU.

16 Jahre Berufs- und Führungserfahrung, danach (seit 1986) Unternehmens-berater, Trainer und Prozessbegleiter bei der Entwicklung von Strategie- und Organisations-Konzepten, sowie von Controlling/Kostenmanagement, Marketing und Total Quality Management (EFQM), insbesondere in mittelständischen Unternehmen. Seminarleiter bei einer Reihe von Seminarveranstaltern. Auch eigene Seminare sowohl inhouse, als auch offene Seminare. Seit Mai 2003: Rating Advisor (Uni Augsburg) .

In einer Vielzahl von Projekten wurde auch im Themenbereich „Sozialkompetenz“ die Strukturierung und Verbesserung der Team- und Gruppenarbeit erfolgreich durchgeführt, ebenso viele Trainings zum Thema Führung, Konflikt-Bewältigung, Projektmanagement und Kommunikations-Verbesserungen, u.a. . Näheres auf der Internetseite.

Unser Motto: „Wir sind ein Team von Beratern und Trainern mit betriebswirtschaft-licher und sozialer Kompetenz und begleiten prozessorientiert bei den laufenden Veränderungen in den Unternehmen. Wir steigern den Erfolg in der Weiterbildung durch umfassendes, interaktives Mitwirken der Teilnehmer in den Seminaren, mit Diskussionen, Kleingruppenarbeit, Teilnehmer–Referaten und Transfer-Aufgaben. Wir sind überzeugt, dass Veränderungsprozesse zunehmend sowohl betriebswirtschaftliche, als auch soziale Kompetenz bei den Beteiligten erfordern.“

Sandra Seifert

Sandra Seifert absolvierte zunächst zwei kaufmännische Berufsausbildungen zur Bankkauffrau und Steuerfachangestellten und war langjährig im Personalwesen und Personalcontrolling tätig. Ihr Interesse an Informatik und Programmierung vertiefte sie in einem berufsbegleitenden Fernstudium.

Sie spezialisierte sich auf den Bereich VB.Net Programmierung und ist seit 2011 als VBA-Entwicklerin und Dozentin bei Held-Office tätig. Das Unternehmen entwickelt individuelle Software-Lösungen auf Basis von MS-Office Anwendersoftware. Die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit sind Excel-, Access-, Word- und Outlook-VBA, Ribbon-Erstellung, Office-Erweiterungen mit VSTO und VB.Net, SQL und Datenbanklösungen.

Alexandra Epgert

Alexandra Epgert ist diplomierte Ökonomin und ausgebildete Trainerin. Seit 2010 arbeitet sie selbstständig als Trainerin und Coach und ist Geschäftsführerin von alexandra epgert karriere+.

Nandine Meyden

Nandine Meyden ist Expertin für moderne Stil- und Umgangsformen. Als Etikette-Trainerin gibt sie zahlreiche Seminare, Einzelcoachings und Vorträge und arbeitet u.a. für Radio-, Print und Fernsehmedien. Auch als Buchautorin ist Nandine Meyden erfolgreich.

Michael Moesslang

Michael Moesslang, „der Hitchcock der Präsentation“, nimmt seine Zuhörer mit auf eine Reise, in der Präsentationen, Vorträge und Kommunikation spannend und lebendig werden. Der Dipl. Kommunikationswirt BAW, Top 100 Speaker, 5 Sterne Redner, Erfolgs-Autor und Lehrbeauftragter – z. B. St. Galler Business School, European Business School der Hochschule Reutlingen – ist der Experte für „PreSensation®“.

In weit über 1.000 Vorträgen und Präsentationen motivierte er mit seinen mitreißenden Keynotes. Seine gelebte und professionelle Authentizität überzeugt. Er fordert die Teilnehmer auf, die Bühnen mit Persönlichkeit zu erobern. Er kämpft gegen Langeweile und mangelnde Effizienz in Präsentationen. Und er ist überzeugt, dass es der Mensch und seine Leidenschaft ist, der mehr erreicht als bloße Argumente. Seine Philosophie ist, dass jeder einzelne durch die eigene persönliche Wirkung und Selbstsicherheit im Auftreten zum positiven Botschafter für sein Unternehmen wird.

Melanie Harps-Pötter

Melanie Harps-Pötter ist Change-Managerin und Business-Coach aus Hamburg. Ihre Qualifikationen reichen von einem Abschluss als Diplom-Ingenieurin über ein IHK-Zertifikat im Bereich GmbH-Geschäftsführung und Management bis hin zu einem Master of Arts im Bereich Business Coaching und Change Management. Aufgrund Ihrer Erfahrungen im Bereich der GmbH Geschäftsführung, der Abteilungsleitung, im Business-Development sowie im Qualitäts- und Projektmanagment ist sie der richtige Ansprechpartner für die Themen Change-Management, Business-Coaching und Moderation.

Melanie Harps-Pötter und Rüdiger Pötter agieren als Business Coachs, Modera-toren, Projektmanager und Change Manager mit einschlägiger Berufserfahrung als Führungskräfte in verschiedenen Branchen, Unternehmensgrößen und Unternehmensstrukturen unter dem LOGO PREchange.

2011 veröffentlichte Melanie Harps-Pötter ihr Buch "Selbstgesteuertes lernen und emotionale Intelligenz-- Welche Bedeutung haben selbstgesteuertes Lernen und emotionale Intelligenz für Coaching- und Moderationsprozesse?" (GRIN-Verlag).

Sebastian Quirmbach

Sebastian Quirmbach ist internationaler Trainer und Coach für Führungskräfte. Er hat in mehr als 10 Ländern Seminare und Vorträge für Unternehmen, Universitäten und Ministerien gehalten. Er verfügt über ein hohes Maß an Einfühlvermögen, Methodenkenntnis und Erfahrung, das er innovativ und individuell zur Persönlichkeits- und Teamentwicklung seiner Klienten einsetzt.

Als Jongleur, Magier und Musiker stand Sebastian Quirmbach bereits im Alter von 14 Jahren vor großem Publikum. Nach dem Musikstudium in Los Angeles baute er ein internationales Franchisesystem von Musikschulen auf. Mit seiner Rückkehr nach Europa begann er 2004 seine Laufbahn als Trainer, Berater und Coach. Inhaltlicher Schwerpunkt seiner Arbeit ist von Beginn an die Entwicklung von strategischen und operativen Führungskompetenzen. Zu seinen Kunden gehören unter anderem ein in Deutschland marktführendes Anwaltsbüro, ein Privatklinikverbund in der Schweiz sowie Hochschulen in Spanien, Deutschland und Kolumbien.

Neben seiner Karriere führt er seine Ausbildung stetig fort: Bachelor of Arts in Europäischer Betriebswirtschaftslehre an der Europäischen Fernhochschule Hamburg / Ausbildung als Coach an der IESE Business School, Barcelona / NLP Ausbildung bei Richard Bandler, London / Master in psychologischer Intervention an der Universidad de Valencia bei John McWhirter / Master of Arts in Business Coaching und Change Management an der Europäischen Fernhochschule in Hamburg.

Sebastian Quirmbach ist fasziniert von den Mechanismen und Strategien, die einzelne Menschen und ganze Teams zum Erfolg bringen. Diese Faszination zusammen mit umfassendem Wissen und Erfahrung machen jedes Seminar, jeden Workshop und jedes Coaching zu einem echten Change-Prozess.

Markus Reiter

Markus Reiter ist Schreibtrainer für Redaktionen und Unternehmen sowie Experte für Relaunches von Zeitungen und Zeitschriften. Er hat knapp ein Dutzend Zeitungen und Zeitschriften bei ihrer Neupositionierung beraten.

Er absolvierte ein Studium der Politikwissenschaft, Volkswirtschaftslehre und Geschichte an den Universitäten Bamberg, Edinburgh und der FU Berlin mit Abschluss Diplom-Politologe. Nach einem Tageszeitungs-Volontariat war er freier Mitarbeiter u. a. für das Deutsche Allgemeine Sonntagsblatt, die Neue Zeit und die Berliner Morgenpost. Später arbeitete er als PR-Berater für Politiker in europäischen Projekten, als Reporter und stellvertretender Chefredakteur von Reader's Digest Deutschland und Feuilletonredakteur der Frankfurter Allgemeinen Zeitung. Von Januar 2003 bis September 2006 war Markus Reiter Chefredakteur und Mitglied der Geschäftsleitung der WortFreunde Kommunikation.

Er arbeitet als Dozent in der Aus- und Weiterbildung von Journalisten an mehreren Journalisten-Akademien, darunter der Akademie der Bayerischen Presse, der Akademie des Deutschen Buchhandels, bei der Arbeitsgemeinschaft Journalistische Berufsbildung (JBB) der südwestdeutschen Zeitungsverleger und des DJV, beim Südwestdeutschen Zeitschriftenverleger-Verband und vielen anderen.

Mira Giesen

Mira Giesen beschäftigte sich bereits zu Beginn ihrer beruflichen Laufbahn ausführlich mit den Schwerpunkten Marketing und Kommunikation. Nach Abschluss ihrer Berufsausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation entschied sie sich daher für ein duales Studium zur Kommunikationswirtin. So absolvierte sie ein klassisches Traineeship in der bekannten Werbe- und Full-Service-Agentur Heimrich & Hannot GmbH. Zudem war sie als Marketingverantwortliche in mehreren mittelständischen Unternehmen tätig.

Mit der großen deutschen Twitterwelle im Jahr 2008 begann Mira Giesen, sich intensiv mit dem Thema Social Media auseinanderzusetzen – eine Faszination, die sie nicht mehr loslassen sollte. So betreute sie für ihre Arbeitgeber unter anderem Blogs, Twitter- und Facebookaccounts mit unterschiedlichsten Themenschwerpunkten. Nach Abschluss ihres Studiums war Mira Giesen als Social Media Beraterin bei einem Schwesternunternehmen der dapd Nachrichtenagentur tätig.
Die Faszination für die umfangreichen Möglichkeiten des Social Web und ihre Liebe zur Konzeption und Kundenberatung beflügelten sie schlussendlich, sich als Social Media Beraterin & Referentin selbstständig zu machen. Mira Giesen arbeitet unter dem Namen „Die Webverbesserin“ in Leipzig.

Dipl.-Betriebsw. (BA) Hans-Peter Stiemer

Hans-Peter Stiemer verfügt über langjährige praktische Managementerfahrung in leitender Funktion im Controlling- und Logistiksektor. Er arbeitete während seiner Angestelltenzeit u. a. in Führungspositionen bei namhaften international tätigen Unternehmen der Mineralölindustrie und dem größten deutschen Sportartikelhersteller.

Im Jahr 1994 gründete er in Tübingen die STIEMER - Unternehmensberatung + Trainingsportal für Einkauf & Controlling. Das Angebot umfasst zu 70% Beratungs- und zu 30% Trainingsleistungen in den Ressorts Controlling, Einkauf, Materialwirtschaft und Logistik.

Zusammen mit seinem deutschlandweit verfügbaren Expertennetzwerk führt er seit Ende der 80er-Jahre erfolgreich offene und interne Seminare u. a. für verschiedene namhafte Fortbildungsinstitutionen im In- und Ausland durch. Hans-Peter Stiemer ist darüber hinaus auch Fachbuchautor und hat diverse Publikationen zu den oben genannten Themengebieten veröffentlicht.

Dipl.-Ing. (FH) Jorge Klapproth

Jorge Klapproth ist Kommunikations- und Medientrainer für Führungskräfte in Unternehmen, Organisationen, Verbänden und Behörden. Als Geschäftsführer von CMC Kommmunikation + Medien ist er spezialisiert auf die Vorbereitung von Führungskräften für den professionellen Auftritt in TV, Radio und vor Publikum. In zahlreichen Veröffentlichungen und Vorträgen zeigt er die Zusammenhänge von wirkungsvoller Kommunikation und das Erreichen von Zielen auf. Er berät und trainiert Führungskräfte und Kommunikationsverantwortliche in den Bereichen Strategische Kommunikation und Krisenkommunikation.

J. Klapproth studierte Ingenieurwissenschaften für Nachrichtentechnik an der Universität der Bundeswehr in München. Er berät Krisenstäbe von Wirtschaft und Verwaltung in der Krisenkommunikation und ist als Leiter der Informationsarbeit und Pressesprecher für die Bundeswehr in Nordrhein-Westfalen tätig. Jorge Klapproth ist Mitbegründer eines Medienproduktionshauses, hat zahlreiche Image-, Industrie- und Wirtschaftsfilme produziert und war in der aktuellen Berichterstattung für öffentlich-rechtliche und private Fernsehsender tätig. Er war außerdem Chefredakteur eines regionalen Fernsehsenders. Seit 2004 hat er sich auf Medientrainings und Kommunikationsberatung für Führungskräfte der Wirtschaft, von Organisationen, Behörden, Verbänden und Persönlichkeiten des öffentlichen Lebens spezialisiert.

Dipl.-Ing. Hans-Jörg Munke

Hans-Jörg Munke, geboren 1966, lebt und arbeitet in Hamburg. Er hat sich nach dem Ingenieurstudium der Umwelttechnik und der anschließenden Weiterbildung zum Fachjournalisten der Technikvermittlung verschrieben. Sein vielseitiges Aufgabengebiet reicht vom Verfassen von Gebrauchsanweisungen, technischen Dokumentationen und PR-Materialien über seine Tätigkeit als freier Technikjournalist für die Publikumspresse bis zur Arbeit als IT-Dozent in der Erwachsenenbildung. Seit 2003 bildet die gemeinsam mit seiner Frau Karen Munke, Architektin und Architekturvermittlerin betriebene Agentur "arno65 – agentur für technik- und architekturvermittlung" den Rahmen für das breite Angebotsspektrum.

In seinen Seminaren legt Hans-Jörg Munke großen Wert auf die zielgruppengerechte, verständliche und praxisnahe Vermittlung der Inhalte. Grundlage dafür ist seine Erfahrung in der Projektarbeit der eigenen Agentur. Nach mittlerweile 15 Jahren Lehrtätigkeit blickt Hans-Jörg Munke auf mehr als 1.000 Lehrveranstaltungen mit über 10.000 Teilnehmen aller Qualifikationsstufen und viel positives Feedback zurück.

M.A. ( Magistra Artium) Astrid Göschel

Astrid Göschel ist Expertin für das gesprochene Wort. Seit 1998 ist sie Trainerin, Konzeptioniererin und Coach und veröffentlichte Fachartikel, Schulungsmethoden und didaktische Konzepte. Mit wissenschaftlicher Kompetenz und Erfahrung berät Astrid Göschel Personalberater zu Ihren Zielen der Personalentwicklung. Firmenintern bildet sie Multiplikatoren aus und stellt eigene Schulungskonzepte in den Spezialisierungen Rhetorik, Unternehmenskommunikation & Leitbildentwicklung und Kundenorientierung zur Verfügung.

Horst Müller

Horst Müller ist seit 1998 lizenzierter Mindmap-Trainer. Er bietet offene, firmeninterne, Online-Seminare und Workshops an sowie individuelle Beratungen rund um Mind Mapping, MindManager, iMIndMap und deren Anwendungen. Zudem ist Herr Müller Autor des Haufe Taschenguides Mind Mapping.

Wolfgang A. Erharter

Wolfgang A. Erharter ist Managementberater, Musiker und Buchautor.
Er begleitet seit über 15 Jahren Unternehmen, Führungskräfte und Start-ups, seit 2007 am Malik Management Zentrum St. Gallen. Daneben hält er Vorträge auf Kongressen und Vorlesungen in MBA-Programmen. Im Sommer 2012 ist sein Buch „Kreativität gibt es nicht“ erschienen, in dem er mit gängigen Mythen aufräumt und seine „Logik des Schaffens“ darlegt. Seine Vorträge gestaltet er musikalisch mit seiner Geige.

Themenschwerpunkte:
Management, Leadership, Führung
Kreativität, Innovation
Organisationsentwicklung und Change

Tim Taxis

Tim Taxis ist der Kaltakquise-Experte im deutschsprachigen Raum. Er ist Trainer, professioneller Speaker, Bestseller-Autor und Dozent an der ESB Business School der Hochschule Reutlingen. Der diplomierte Betriebswirt war viele Jahre in verschiedenen Vertriebspositionen in der Industrie und im komplexen Dienstleistungsgeschäft tätig. 2007 gründete er sein Unternehmen Tim Taxis Trainings und zählt heute zu den renommiertesten Verkaufstrainern und -Speakern. Zu seinen Kunden gehören DAX-Konzerne, klassische Mittelständler sowie internationale Marktführer. Im Dezember 2012 wurde er zum „Trainer des Jahres“ gewählt.

Claus-Dieter Piontke

Claus-Dieter Piontke ist Diplom-Betriebswirt, Business-Coach, Hochschulcoach sowie Berater und Managemententwickler. Er besitzt mehr als 10 Jahre leitende Führungserfahrung aus Industrie und Dienstleistung, sowie im Bereich Coaching und Training. Er sagt über sich: "Auszeichnen tut mich dabei die Fähigkeit, nie das Ganze aus dem Blickwinkel zu verlieren und fortdauernd das Bewusstsein zu haben für die Menschen, die die Handelnden sind und stets hinter allen Dingen stehen."

Oliver Wersinski

Oliver Wersinski verfügt über umfassende Kenntnisse in den Bereichen Recruiting, Training und Personalentwicklung sowie Erfahrung in der Führung von bis zu 10 Mitarbeitern. Der Vater zweier Kinder arbeitete in den letzten Jahren als HR Interim Manager Recruiting für Unternehmen wie die WL Gore & Associates GmbH in Putzbrunn, die Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG in München und die eCircle GmbH in München. 2007 bis 2008 war er als Managing Consultant für ein Internationales Personalberatungsunternehmen in München tätig. Seit 2008 ist er Inhaber von Wersinski people relations. Weitere Informationen unter www.wersinski. com

Frederik Beyer

Frederik Beyer besitzt als Diplom-Musiker jahrelange Erfahrung als Sprecher, Sänger und Stimm-Trainer. Nach seinem Abitur absolvierte ein Gesangsstudium an der Musikhochschule Franz Liszt in Weimar sowie ein Studium der Sprechwissenschaft an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg in Halle. Ob als Nachrichten- und Voice-Over-Sprecher u.a. für den Nachrichtensender n-tv, N24 und VOX, als Bühnendarsteller im Theater in Weimar oder als Trainer an der Schule des Sprechens in Wien und Lehrbeauftragter im Fach Gesang an der Universität Erfurt. Frederik Beyer liebt und lebt die Arbeit mit der menschlichen Stimme. Auch in seinem Online-Kurs vermittelt er sein Wissen kompakt und verständlich.

Weiter Informationen finden Sie hier: http://www.frederikbeyer.de/

David D. Kaspar

David D. Kaspar ist seit vielen Jahren als Executive Coach, Führungskräfte-Trainer und Dozent im deutschsprachigen Raum tätig. Als ehemaliger Jurist und Wirtschaftsmediator, der selbst aus einer Unternehmerfamilie stammt, kennt er die Bedürfnisse und Problemstellungen seiner Klienten. Seine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Unternehmern und Führungskräften im Oberen bzw. Top-Management (C-Level) macht ihn zum Experten für Authentic Leadership Development: "Führungskräfte weiterbringen - das ist nicht nur mein Job, sondern meine Leidenschaft!"

Nach seinen Masterstudien in Rechtswissenschaft (MLaw) und Wirtschaftsmediation (MM) absolvierte er diverse Weiterbildungen in Coaching und Training. Dabei ergänzte er sein Wissen zusätzlich mit einem postgradualen 5-semestrigen coachingorientierten Studium in Psychologie, Philosophie und BWL. Neben seiner Haupttätigkeit als Executive Coach ist David D. Kaspar Veranstalter und Lehrgangsleiter einer Führungsausbildung. Als Managing Partner entwickelt und organisiert er in den DACH-Ländern zusammen mit seinem Business Partner und 10 Partnertrainern das bekannte Action Learning Format "Reality Training LEAD". David D. Kaspar ist verheiratet, hat zwei Kinder, ist begeisterter Bergsteiger, notorischer Bücherwurm, liebt Käse, lacht gerne, joggt nur aus Vernunftgründen und praktiziert mit großer Faszination Zen.

Dipl. Psychologe Rolf Schmiel

Seit 1999 ist Rolf Schmiel als selbstständiger Diplom-Psychologe in der Wirtschaft tätig. Sein besonderes Markenzeichen als Referent ist sein Vortragsmix aus Motivation, Spaß und Wirtschaftspsychologie. Zu den Unternehmen, die mit ihm in den letzten rund 15 Jahren zusammen-arbeiten, gehören u.a. Audi, BMW, Coca Cola, DHL, E.ON, Lufthansa, Novartis, Siemens, Würth & Xerox.

Er ist außerdem Autor mehrerer Bücher und Hörbücher, u.a. „Wichtig ist auf dem Platz!” und „Born to perform.” In 2014 erscheint im renommierten Campus Verlag sein neuster Ratgeber zu den tiefenpsychologischen Dimensionen der Motivation. Darüber hinaus ist er regelmäßig in den Medien als Experte für Wirtschaftspsychologie zu erleben (u.a. Handelsblatt, Die Zeit, Bayerischer Rundfunk und ZDF).

Sein Studium der Psychologie und Arbeitswissenschaften finanzierte er eigenständig durch Auftritte als Entertainer. Mit seinen unterhaltsamen Performances trat er in über 20 Ländern Europas auf und stand unter anderem mit David Copperfield, Rudi Carrell und Thomas Gottschalk zusammen auf einer Bühne.

Alexander Bollmann

Alexander Bollmann ist ein anerkannter Führungsexperte mit mehr als 25 Jahren Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Organisationen in der freien Wirtschaft. Er hat in unterschiedlichen Branchen und unternehmerischen Kontexten seine Mitarbeiter, Teams und Bereiche stets zu Höchstleistungen geführt und diese über viele Jahre nachhaltig bestätigt und ausgebaut. Er gewährt tiefen Einblick in die Führungspraxis und stellt die Prinzipien von Führung hin zum Leadership, sowie ihre Wechselwirkungen anschaulich dar und gibt Tipps und praktische Umsetzungshilfen.

Der Fokus der Arbeit von Alexander Bollmann ist die nachhaltige Entwicklung von Ergebnissen durch praktiziertes Leadership: Realisieren unternehmerischer Verantwortung, Gestaltung von innovativen Organisationen mit Kreativpotenzial, Schaffen von sinnfüllender Identifikation bei den Menschen. Dabei geht es stets auch um das Finden sowie das Ausbilden und Weiterentwickeln von Führungsnachwuchskräften. Hierzu hat er Praxis-Methoden, -Vorgehensweisen und -Konzepte entwickelt, die für jede Führungskraft (Newcomer oder mit Erfahrung) umsetzbar sind. Die wichtigsten Essenzen daraus vermittelt er in Seminaren, Trainings und Coachings. Er bereitet neue Führungskräfte ebenso auf ihre Aufgaben in der Führung vor, wie er Geschäftsführer, Unternehmer und Vorstände darin berät und begleitet, deren Organisationen nachhaltig erfolgreich zu gestalten.

Ingmar Brunken

Ingmar P. Brunken ist Bestsellerautor („Die 6 Meister der Strategie”, Econ/Ullstein) und Geschäftsführer der Unternehmensberatung Brunken Consulting in Bonn. Zuvor war er 10 Jahre in leitender Funktion bei Roland Berger Strategy Consultants und 2 Jahre als Director bei Simon, Kucher & Partners tätig. Als Vertriebsleiter der Hydro AG und Global Key Account Manager der Corus Group hat er insgesamt 7 Jahre Geschäftsentwicklung für Industriegüter in der Praxis betrieben. Als Berater hat Ingmar P. Brunken Projekte zur Entwicklung, zur strategischen Neuausrichtung oder Optimierung von Geschäftsfeldern renommierter Unternehmen durchgeführt und geleitet. Als Interim-Geschäftsführer brachte er zwei Start-Ups auf den Markt.

Aufgrund seiner kombinierten Beratungs- und Praxiserfahrungen in der Geschäftsentwicklung liegen heute genau dort seine Beratungsschwerpunkte. Ein wesentliches Praxiselement seiner Beratung ist der Fokus auf die erfolgreiche und profitable Vermarktung u. a. durch die richtigen Pricing-Strategien. Seine praxisnahen Methoden und Strategien wurden in führenden Fachmagazinen wie z B. Harvard Business Manager und Manager Magazin publiziert. Ingmar P. Brunken ist Dozent renommierter Seminar-Anbieter, z. B. dem Management Circle, der Welke-Akademie als exklusivem Kooperationspartner der St. Gallen International Management Consulting AG und dem Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU. Er ist Fachleiter von Kongressen und nun auch Ihr Dozent bei Lecturio.

Wolfgang Kindler

Wolfgang Kindler ist als Lehrer am Gymnasium Petrinum in Recklinghausen tätig. Sein Studium schloss er mit dem ersten und zweiten Staatsexamen im Fachbereich Deutsch, Pädagogik und Sozialwissenschaften ab. Seit mehr als 20 Jahren ist Wolfgang Kindler in der Gewaltprävention tätig und führt engagiert den Kampf gegen Mobbing - und das vor allem in Schulen. An seiner Schule leitet er eine Anti-Mobbing-Arbeitsgemeinschaft. Zudem führt er regelmäßig Fortbildungen zum Thema Mobbing durch. Neben Auftritten bei Jauch, Kerner und Anne Will engagierte er sich auch in der Sat 1 Serie „Schluss mit Mobbing“ als Experte vor und hinter der Kamera. Wolfgang Kindler veröffentlichte zahlreiche Aufsätze und Bücher mit dem Schwerpunkt Mobbing. Das aktuellste ist das Buch "Schluss mit Mobbing", erschienen im August 2013.

LL.M. Gerd Ley

Gerd Ley, LL M. (Oec.), Dipl.-Verwaltungswirt, studierte Verwaltungswissenschaften an der FHSöV NW und Rechtswissenschaften an den Universitäten Bonn und Saarbrücken (Schwerpunkte Strafrecht, Wirtschaftsstrafrecht, Arbeitsrecht). Er war 10 Jahre als ehrenamtlicher Richter am Arbeitsgericht tätig und verfügt über mehrjährige forensische Erfahrung in der Vertretung vor dem Arbeitsgericht als Arbeitgeber und Vertreter von Arbeitnehmern (für eine Gewerkschaft). Gerd Ley war 6 Jahre als Dozent an der Fachhochschule für Öffentliche Verwaltung Köln und 12 Jahre als Dozent an der Sächsischen Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie tätig.

Er ist als freier Mitarbeiter einer Anwaltskanzlei tätig, Referent und Berater für arbeitsrechtliche Fragen für KMU und IHK, sowie Personal- und Compliance-Berater für KMU (Schwerpunkt Arbeitsrecht, Arbeitsstrafrecht).

Dr. Gerlind Pracht

Dr. Gerlind Pracht ist Arbeits- und Organisationspsychologin aus Minden. Als Orthoptistin besitzt sie eine mehr als 10-jährige Berufserfahrung. Die Mutter zweier Kinder studierte Psychologie, an der FernUniversität Hagen mit den Nebenfächern Erziehungs- und Rechtswissenschaft und schloss dieses erfolgreich mit dem Magister Artium ab. Aktuell arbeitet sie in der virtuellen Fernlehre an der FernUniversität Hagen im Bachelorstudiengang B. Sc. Psychologie. Freiberuflich liegt ihr Tätigkeitsspektrum im Bereich (Online)Coaching, Training, Beratung und Moderation sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement und Führung. Die Themen ‚Stressbewältigung für verschiedene Zielgruppen‘ und ‚Entwicklung von Stressmanagement-Training und Online-Coaching‘ sind ihre ausgewiesenen Forschungs- und Arbeitsschwerpunkte. Gerlind Pracht ist Mitglied im Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen (BDP). Weiter Informationen finden Sie hier: http://www.gerlind-pracht.de

Kurt Buck

Kurt Buck ist gelernter Industriekaufmann und Betriebswirt. Seit 1993 ist er als Unternehmensberater tätig und berät als Vertriebsprofi Marketing- und Vertriebsabteilungen aus Wirtschaft und Industrie. Als Dozent hat er sich aufgrund seiner langen Berufserfahrung einen Namen – ganz besonders im Hamburger Raum – gemacht. 1998 brachte er im Vogel Business Media Verlag das Buch „Neues Industriegütermarketing“ heraus.

Auf Lecturio präsentiert sich Kurt Buck als Vertriebscoach erstmals im E-Learning-Format. Sein Online Training der Verkaufs- und Vertriebsberatung richtet sich an all jene, die einerseits Wissen auffrischen wollen, andererseits an jene, die im Vertrieb heimisch werden wollen.

Stefanie Rathmann

Stefanie Rathmann weiß, dass Personalentwicklung wichtig für den Unternehmenserfolg ist. Die studierte Betriebswirtin unterstützt mittelständische Unternehmen dabei, eine eigene Personalentwicklung nachhaltig und letztlich ergebniswirksam zu installieren. Dabei macht sie sie mit dem nötigen Handwerkszeug und Wissen sowie den gängigen Instrumenten der Personalentwicklung bekannt. Dies beginnt beim Thema Mitarbeiter finden und binden, geht über die Steigerung der Attraktivität als Arbeitgeber hin zur Optimierung der Führungswerkzeuge. Neben Führungserfahrung als Leiterin einer Sprachschule hat sie für mehr als zehn Jahre als Personalentwicklerin in einem mittelständischen Unternehmen gearbeitet. Während dieser Zeit hielt Stefanie Rathmann ihre ersten Seminare und begann als Dozentin im Bereich der Aus- und Weiterbildung zu arbeiten. Sie ist vom TÜV Rheinland zertifizierte Trainerin und Autorin der Fachbroschüre „Richtig delegieren als Fach- und Führungskraft, erfolgreich sein durch Abgeben-Können“, erschienen im Verlag Dashöfer. Über folgenden Link gelangen Sie zu der Homepage: www.stefanie-rathmann.de

MBA Stefan Lachmann

Stefan Lachmann studierte Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik und Personalmanagement an der Hochschule Osnabrück und begann seine berufliche Laufbahn im Pharma- und Konsumgüterkonzern GlaxoSmithKline.
Sein MBA-Programm absolvierte er berufsbegleitend an der Open University Business School in Großbritannien, wo er seit 2010 als Dozent für Strategisches Management, Managementtechniken und interkulturelle Führungsinstrumente tätig ist. Seine über neunjährige Berufserfahrung in der Industrie spiegelt sich in seinen praxisorientierten Trainingskonzepten wieder.
Neben seiner Dozententätigkeit ist er seit 2012 freiberuflich als Training & Development Professional im eigenen Unternehmen tätig.
Weitere Informationen unter: www.stefanlachmann.com

Stefan Lachmann studied Business Administration at the Osnabrueck University of Applied Sciences in Germany. He majored in logistics operations and human resource management and began his career at GlaxoSmithKline, a multi-national pharmaceutical and FMCG company. Alongside his professional career, he accomplished the MBA programme at the Milton Keynes Open University Business School, UK.
Since 2010 Stefan works as Associate Lecturer for undergraduate and postgraduate modules at the Open University Business School. More than nine years of professional experience are reflected in his practice-based training concepts. Since 2012, he has been freelancing as Training & Development Professional for his own business.
More information: www.stefanlachmann.com

Matthias Clesle

Matthias Clesle berät, trainiert und coacht Organisationen, Projektteams und Unternehmer rund um die Themen Personalentwicklung, -auswahl sowie Kommunikation. Zu seinen Kunden zählen neben Wirtschaftsunternehmen auch Privatpersonen, denen er als Coach bei Herausforderungen aller Art zur Seite steht. Darüber hinaus bildet Clesle Systemische Business Coaches nach ICA-Standards aus. Durch seine Studienschwerpunkte Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftsethik und Wirtschaftspsychologie entdeckte Clesle seine Faszination für das Thema Persönlichkeitsentwicklung, die ihn letztlich dazu motivierte sich parallel zusätzliche Fachexpertise im Psychologiestudium an der FernUniversität Hagen anzueignen. Als Dozent an der Universität Hohenheim lehrt und coacht er Studenten in den Bereichen Assessment Center, Werteentwicklung, Gesprächsführung und Rhetorik. Seit dem Wintersemester 2013 besetzt er ebenfalls einen Lehrauftrag für Personalauswahl an der Hochschule Heilbronn. Parallel begann Clesle zur weiteren Fundierung seiner Expertise im Bereich Kommunikation einen Master in Speech Communication and Rhetoric an der Universität Regensburg. Die Konzeption, Durchführung und Auswertung von Assessment Centern, sowie Trainings und Coachings in Präsentation und Gesprächsführung sowie Stress- und Selbstmanagement gehören zu seinen Kernaufgaben.

Gaby S. Graupner

Nach ihrem Betriebswirtschaftsstudium mit dem Schwerpunkt Personalführung machte Gaby Graupner eine Ausbildung zur Dale Carnegie Trainerin. Sie gründete und führte ein Dialogmarketingunternehmen, gründete DIMAT Services Ltd. und die Marke „Die Deutsche Akademie für Training”. Seit 18 Jahren arbeitet sie erfolgreich als Trainerin für Vertrieb, Telefonmarketing und Menschenführung.

Antje Barmeyer

Antje Barmeyer sammelte 20 Jahre lang Erfahrungen als Sekretärin, Assistentin der Geschäftsleitung und als Verwaltungsleiterin eines großen Ingenieur-Büros für Tiefbau. Seit über 20 Jahren gibt sie diese praktischen Erfahrungen in Seminaren und Workshops sowie Vorträgen bei Fachkonferenzen an ihre Teilnehmerinnen und Teilnehmer weiter. Zu ihrer Zielgruppe gehören neben Sekretärinnen und Assistentinnen auch Fach- und Führungskräfte. Frau Barmeyer engagierte sich über 15 Jahren ehrenamtlich im Bundesverband Sekretariat-und Büromanagement- zuletzt als 1. Vorsitzende.

Magda Bleckmann

Mag. Dr. Magda Bleckmann ist Expertin für Erfolgsnetzwerke. Die promovierte Betriebswirtin ist gefragte Rednerin, Dozentin, Wirtschaftscoach und Spitzen- Trainerin. In ihrem Bestseller : „Die geheimen Regeln der Seilschaften – erfolgreich netzwerken“ stellt sie ihr gesammeltes Netzwerk-Wissen bereit. Als professionelles Mitglied der German Speakers Association (GSA), der Experts Group Kooperation, des Club 55 und Netzwerke der Wirtschaftskammer Österreich lebt sie das, wovon sie spricht. Mit diesem umfassenden Wissen begleitet sie Führungskräfte auf ihrem Weg nach oben.

Christine Schloter

Christine Schloter ist seit über 25 Jahren in der beruflichen Weiterbildung und Personalentwicklung tätig.

Zunächst als angestellte Ausbilderin und Führungskraft, dann als selbstständige Trainerin und Inhaberin von Schloterseminare, ist sie seit langer Zeit erfolgreich. Vertrauen, Kontinuität und Nachhaltigkeit prägen die langjährige Zusammenarbeit mit ihren Kunden.

Stefan Gerber

Stefan Gerber ist Leiter des Instituts für Gründungs- und Mittelstandsberatung in Viersen. Seit 2007 betreut er Existenzgründer und Jungunternehmer am Niederrhein, die sich ihren Traum der Selbständigkeit verwirklichen möchten. Der Bereich Fördermittelberatung ist dabei eine zentrale Dienstleistung des Instituts. Als Experten für Fördermittel und Finanzierung stoppen sie nicht, wenn von einer Bank ein negatives Signal kommt. Die Existenzgründerberater sind immer in der Lage mit ihrem Know-how Plan B, oder wenn nötig auch Plan C und D, auszuarbeiten. Sie erarbeiten Alternativen und bereiten die Gründer bestmöglich auf das Bankengespräch vor. Das Interesse der Berater gilt nicht nur den „nackten“ Zahlen, sondern vor allem der Person, die hinter dem Projekt steht. Selbst bei schlechter Bonität oder fehlenden Sicherheiten werden die Gründer nicht im Stich gelassen. Es gibt immer einen Weg. Der Erfolg aus über 30 Projekten in den letzten beiden Jahren bestätigt Stefan Gerber und seine Vorgehensweise. IGMB – Erfolg ist planbar!

Dr. Thomas Schulze

Dr. Thomas Schulze hat vor mehr als 20 Jahren selbst den Weg in die Selbstständigkeit eingeschlagen. Er ist seit 1996 spezialisiert auf ganzheitliche strategische Finanzplanung im Prozess Kündigung, Abfindung, Gründung. Neben dem Gründercoaching bietet er Coachings für Unternehmensnachfolge an und leitet Seminare zu Personalentwicklung, Finanzmanagement und Steuerrecht. Seit 2004 ist er Mitgesellschafter des Instituts für Alternative Betriebsführung - Dagmar Meinz + Partner GbR.

Michael Holte

Seit 2002 unterstützt Michael Holte als Berater Fitnessbetriebe und multifunktionale Unternehmen in der Umsetzung ihrer PR und bei Vertriebsprojekten. Seit 2004 saniert er zudem Betriebe. Seit 2005 wurde die Beratung auf Physiotherapeuten ausgeweitet. 2008 gründete er ADVERSUM CONSULT. Er ist qualifiziert für KfW, RKW, ROUND Table und Gründerberatung. Michael Holte bietet seit 2011 Ärzte-Beratung an. Er hat über 100.000 Neukunden für Unternehmen durch spezielle Kundengewinnungskonzepte gewonnen. 10,6 Millionen Euro gestiegene Umsätze wurden durch Verkaufsoptimierung und Umsetzungshilfen generiert. Viele Gründer sind bis heute über die Gründungsphase hinaus Kunden seines Consulting-Unternehmens.

Dipl.- Kfm. Gerome Graf

Als erfahrener Unternehmensberater und Gründercoach mit umfangreichem Wissen, resultierend aus 15 Jahren Beratungstätigkeit, begleitet er Existenzgründer und Jungunternehmer auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit. Bereits etablierte Unternehmen unterstützt er bei der Bewältigung anstehender Veränderungen mit kreativen Ideen und strategischen Konzepten. Gerome Graf ist Diplom-Kaufmann und Coach der Wirtschaft (IHK). Neben der Beratungstätigkeit ist Gerome Graf Dozent für kaufmännische und gründungsspezifische Themen.

Dagmar Meinz

Dagmar Meinz ist seit rund 15 Jahren selbstständig und seit 2004 Geschäftsführende Gesellschafterin des Instituts für Alternative Betriebsführung Dagmar Meinz + Partner GbR (IAB-DM) in Magdeburg. Sie ist spezialisiert auf betriebswirtschaftliche Beratung und seit 2007 auf Corporate Image für Unternehmen. Ihr Gespür für menschliche Stimmungen, ihre Verbindlichkeit, ihr offener und fairer Umgang auf Augenhöhe, die Fähigkeit Talente zu fördern und auf individuelle Bedürfnisse einzugehen, wird besonders von Gründerinnen und Unternehmerinnen geschätzt.

Michael Silberberger

Vielleicht ist es der grüne Tee, vielleicht aber auch Fruchtshakes oder die Heimsiege von Eintracht Frankfurt die Michael Silberbergers Erfindergeist kontinuierlich zu neuen Geschäftsideen anregen. Bei firma.de ist er Gründer und Vorstand. Seine zahlreichen Gründungserfahrungen aus erfolgreichen Unternehmen wie jobsintown.de, Go Ahead, semigator.de helfen in Zukunft nicht nur tausenden Gründern sondern auch dem firma.de Team bei der Entwicklung der größten Gründerplattform Deutschlands. Michael Silberberger hat deutlich über 25.000 Firmengründungen begleitet, damit weit mehr als jede andere Person in Deutschland.

Christian Manthey

Wenn sich der enthusiastische Segler etwas in den Kopf gesetzt hat, gibt es wenig, was ihn von der sofortigen Umsetzung abhält, so auch fast täglich bei seiner größten Leidenschaft - dem Vertrieb. Neue und kreative Lösungsansätze für außergewöhnliche Ideen findet Christian Manthey auch als Gründungsmitglied für firma.de. Als strategischer Querdenker unterstützt der gebürtige Bochumer die Geschäftsentwicklung und Marktpositionierung.

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4,4 von 5 Sternen

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1 Stern		10

Hilfe zur Selbsterkenntnis und Stressfakoren

von Hülya A. am 28. September 2016 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Alltagstauglich und sehr gut verständlich mit Beispielen. Sehr unterhaltsam und einprägsam erklärt. Sehr zu empfehlen!

Top Kurs ???? Kann ich nur empfehlen!

von Frank Z. am 22. September 2016 für VBA Tutorial

Mir gefällts super. Ich habe mit 4 Sternen bewertet weil die Dozentin Fr. Seifert das super erklärt. Einziges Minus: Auch im Vollbildmodus kann man Details nicht immer ganz genau erkennen. Bei VBA ist jeder Punkt, jedes Komma wichtig.... Ansonsten alles prima. Ich werd die anderen Kurse von Ihr auch besuchen, falls noch Platz im Kopf ist ;)

TOP Empfehlung

von Holger K. am 21. September 2016 für Mobbing - Was tun?

Vielen Dank für diesen Kurs, der sehr strukturiert und übersichtlich sachlich und hilfreich, höchst kompetent dargebracht wird.

Gut für Einsteiger

von Rainer K. am 15. September 2016 für Excel-Formeln und Funktionen

Excel ist ein sehr mächtiges Programm, daher können in diesem Kurs nur Teile der Möglichkeiten angeschnitten werden. Aber selbst für mich als Poweruser waren interessante Aspekte dabei. Beispielsweise habe ich bisher nie die Verweis-Funktion verwendet. Es hätten mehr Quizfragen sein können und vllt. auch eine größere Übungsaufgabe.

Empfehlenswert

von Fabian T. am 14. September 2016 für Wirtschaftspsychologie

Sehr guter Überblick! Herr Schmiel vermittelt die einzelnen Themen sehr verständlich und interessant.

Effektiv und effizient erklärt, direkt umsetzbar

von Markus T. am 13. September 2016 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

viele Ansätz, die direkt umsetzbar sind, effektiv und effizient zusammengefasst, ergänzende und selbst erklärende Folien, Material zum Download, ein wenig zu häufig Herr Küthe im Bild ;-)

Toller interessanter Kurs, gut rüber gebracht. Buche gern weiteres. Lockerheit fehlte

von Shane Zoe B. am 02. September 2016 für Ressourcenorientierte Stressbewältigung

Es hat mir sehr gut gefallen, ich kaufte diesen Kurs für meine Freundin und wir schauten ihn uns zusammen an. Es war gut erklärt und eindeutig. Dennoch gab ich einen Punkt Abzug, da ich selbst Coach bin und auf einiges etwas mehr achte. (was anderen so nicht gleich auffällt, aber normalerweise nicht unbedingt sein sollte. bspw. viel zu viele ähmmms) Diese ähms wären nicht tragisch, wenn sie Frau Pracht selbst etwas lockerer wären, die Kurse nicht so steif ablesen würden. Das reißt dann auch die Zuschauer mehr mit, wirkt Menschlicher und die Leute sagen eher " sie ist wie du und ich--- sehr sympathisch" verstehen sie wie ich es meine? Ich fand den Kurs toll, nur eben der kleine Tipp an sie Frau Pracht, geben sie sich auch in ihren Kursen so wie sie sind, denn ich glaube nicht, das sie so "steif" sind wie es hier etwas rüber kam. Gern buche ich weitere Kurse.

Hoeren sehen denken u. wiederholen

von Karlheinz M. am 25. August 2016 für Motivationstraining

Bei mir erzeugte der Kurs einen starken Motivationschub, auch weil ich mich mit dem Theme erst seit kurzem beschaeftige. Es liegt mir gut die Combination aus, Sehen, hoeren und Quiz

... wir gehen lieber auf LIVE Events, da dabei mehr rüber kommt ...

von Mike B. am 22. August 2016 für Heiß auf Kaltakquise - das Bestseller Telefonakquise-Training mit Zertifikat

... wir gehen lieber auf LIVE Events, da dabei mehr rüber kommt ...

Jeder kann davon lernen

von Martin B. am 21. August 2016 für Heiß auf Kaltakquise - das Bestseller Telefonakquise-Training mit Zertifikat

5 Sterne, weil es rundum ein praxisnahes Trainig ist und mit vielen umsetzbaren Beispielen untermauert ist.

Sehr zu empfehlen

von Genia S. am 17. August 2016 für Führung und Personalverantwortung

Sehr guter Workshop gerade für neue Führungskräfte oder für die, die Ihre Arbeitsweise überdenken müssen.

Sehr zufrieden .....

von Jeannette B. am 05. August 2016 für BWL für Nichtkaufleute

Ich bin sehr zufrieden mit dem Kurs, da die Inhalte praxisnah und verständlich erklärt werden. Vor allen Dingen geeignet für Teilnehmer ohne großes Vorwissen. Vielen Dank dafür an Dr. Ueberschaer

Sehr zu empfehlen

von Thomas C. am 05. August 2016 für Intensivtraining Microsoft Office 2010

Sehr verständlich dargestellt. Sofort umsetzbar, da auf praxisnahe Beispiele zurück gegriffen wird.

Für den Einstieg in das Thema super!

von Heiko Z. am 03. August 2016 für Mobbing - Was tun?

Sehr gut dargestellt und vorgetragen. Gute Beispiele Manchmal zu sehr auf Schule ausgerichtet, wünschte mir mehr berufliche Bespiele.

Super Kurs

von Mehmet K. am 03. August 2016 für Schluss mit langweiligen Präsentationen

Sehr motivierendes und mutgebendes Material. Präsentation auch für universitäre Zwecke geeignet.

Materie gut, Vortrag nicht unbedingt zu empfehlen

von Lucia F. am 27. Juli 2016 für Grundlagen Change Management

Die Materie ist an sich schon trocken, gehört aber in der heutigen Zeit zum Pflichtprogramm. Wenn sie aber dann mit so vielen "Ähs" und "Mhs" vorgetragen wird, geht der komplette Zusammenhang verloren.

Top!

von Sebastian M. am 23. Juli 2016 für Projektmanagement Seminar

Ein sehr interessanter Kurs, der der durch Herrn Lachmann kompetent präsentiert wurde.

Kompetent und vielseitig.

von Sebastian M. am 20. Juli 2016 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Kurs: Teamführung - Sehr interessant und empfehlenswert. Die Aufbereitung und die Präsentation war äußerst ansprechend.

Sehr Gut zur Erlernung und Festigung von Grundlagen

von David I. am 12. Juli 2016 für Excel 2013

Echt gut um Grundlagen zu lernen, man kann auch super nebenbei mitmachen. Manchmal etwas langsam und stockend. Sehr schön wie immer mehrere Möglichkeiten gezeigt wurden um das gleiche zu erreichen.

Danke

von Sabine K. am 04. Juli 2016 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Danke für den kostenlosen Zugriff. Hat mir ein paar gute Ideen zur Verbesserung vermittelt

Ausführlich, gut verständlich und mit der nötigen Zeit erklärt

von Annekathrin W. am 03. Juli 2016 für Word 2013

Die Themen konnte man einzeln, ein-oder auch mehrmals mit der nötigen Zeit abrufen. Es wurde mit ausreichend "Luft dazwischen" alle Themen gut verständlich und in logischer Abfolge erklärt. Man konnte die Kurste stoppen, Abschnitte wiederholt abrufen, und mit Pausen an eigenen Dokumenten nachvollziehen. Ein PLus gegenüber anderen Anbietern: Die Beschreibungen sind nachlesbar!

Sehr guter Kurs mit 7 einfachen Schritten durch den SmallTalk

von Cedric-Pascal S. am 02. Juli 2016 für Professionelles Netzwerken und Smalltalk

Es werden wirklich alle Themen des SmallTalks optimal abgedeckt und besprochen. Zunächst wird einiges zur Theorie erklärt, warum überhaupt Netzwerken wichtig ist und wie das genau funktioniert, ein paar Regeln, etc. Dann startet der Kurs durch mit dem "Herzstück": Anhand von 7 Schritten wird der ganze SmallTalk "standartisiert" und man hat endlich einen Ablaufplan. Der fängt schon vor dem Event an bzw. mit dem Problem, einen Gesprächspartner zu finden, und endet mit der Visitenkarte und Verabschiedung. Also ein echt richtig guter Leitfaden, kann ich nur empfehlen :)

Dieser Kurs ist sehr empfehlenswert.

von Jürgen L. am 25. Juni 2016 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Ein toller Vortrag mit wirklich guten Anregungen. Dieser Kurs ist definitiv kein Zeitdieb!

sehr guter Kurs

von Anette P. am 22. Juni 2016 für Online Marketing Manager

sehr guter Kurs, toll aufbereiteten Informationen und vor allen Dingen auch kurzweilig dargeboten, mit lebendigen Beispielen. Ich habe schon viel gelernt, was autodidaktisch sehr lange gedauert hätte. Prima.

Stimmtraining online ... Hat mir sehr geholfen

von Anika B. am 13. Juni 2016 für Stimmtraining: Erfolgsfaktor Stimme

Ich hätte nich gedacht, dass ein Onlinekurs zu diesem Thema so praktisch und hilfreich sein kann.

Sehr informativ, verständlich und kurzweilig.

von Edith S. am 10. Juni 2016 für Projektmanagement Seminar

Sehr informative Vorträge, gut verständlich, mit vielen Beispielen und praktischen Tipps. Die Quizfragen zum Teil etwas zu spitzfindig. Insgesamt ein sehr gelungenes Seminar.

Ganz okay

von Patrick P. am 09. Juni 2016 für Office 2013

Insgesamt ein guter Kurs. Leider hält man sich hier viel zu lange bei unwichtigen Details auf, anstatt intensiver auf die wichtigen Dinge, bsp. bei Word 2013 einzugehen. (Zum Beispiel das erstellen von Inhaltsverzeichnissen kommt ein bisschen knapp)

Gut erklärt...

von Anja L. am 26. Februar 2016 für Führung und Personalverantwortung

...ich konnte viel mitnehmen, einiges hatte ich natürlich vor längerer Zeit schon mal gehört, aber die Auffrischung tat gut und wurde wirklich verständlich rüber gebracht. Auch meine Nachfragen wurden immer zeitnah und kompetent beantwortet. Vielen lieben Dank nochmal!

Sehr gut

von Marco L. am 23. November 2015 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Ein guter Einstieg bzw. eine gute Auffrischung. Sehr anschaulich dargestellt.

Kompetent-langweilig

von Daisaku K. am 18. November 2015 für Excel 2013

"Lektor" ist offensichtlich sehr kompetent, jedoch verdammt monoton und stockt immer wieder mit sehr vielen Füllwörtern.

Strukturiert und sinnvoll

von Kevin S. am 06. November 2015 für Professionelles Zeitmanagement

Der Kurs hat mir sehr gut gefallen - er ist gut strukturiert, wird eloquent und einprägsam präsentiert. Stark!

Super Kurs

von Annett S. am 03. November 2015 für Excel-Formeln und Funktionen

Selbst als erfahrener Excel-Nutzer habe ich noch viel dazugelernt.

Sehr guter Vortrag

von Corinna W. am 03. November 2015 für Ressourcenorientierte Stressbewältigung

sehr gut erklärt, mit vielen beispielen für die praxis. kann ich wirklich jedem empfehlen, der sich mit sich und seinem stressabbau beschäftigt.

umfangreich

von Jana H. am 28. Oktober 2015 für Stimmtraining: Erfolgsfaktor Stimme

ioch finde den Kurs bis jetzt sehr interessant und umfangreich, die Übungen sind gut erläutert.

Sehr unterhaltsamer Kurs

von Philipp R. am 27. Oktober 2015 für Professionelles Netzwerken und Smalltalk

Sehr unterhaltsamer Kurs, wobei echt praktische Tipps nicht zu kurz kommen.

Guter Überblick

von Bianca T. am 22. Oktober 2015 für Online Marketing Manager

Guter Überblick, bei dem ein oder anderen hätte ich mir einen tieferen Einblick gewünscht. Einiges wiederholt sich. Wenn ein Video oder diverse Praxisbeispiele gezeigt werden, wäre es von Vorteil, die Vortragende für diesen Zeitraum auszublenden und das gezeigte im Fullscreen anzuzeigen, da es sonst tlw. wirklich sehr klein ist.

Sehr empfehlenswert!

von Karen V. am 21. Oktober 2015 für Projektmanagement Seminar

Der Überblickskurs Projektmanagement von Herrn Lachmann ist klar strukturiert, kompakt und informativ! Vielen Dank!

Guter Einstieg

von Marco L. am 21. Oktober 2015 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Natürlich nur sehr knapp gehalten, aber durchaus praxisgerecht. Als Einstieg gut geeignet.

Sehr gut gelungen...

von Marco L. am 21. Oktober 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

und 100 praxistauglich !!! Herr Küthe versteht es den Teilnehmer mitzunehmen - Höchstnote !!!

Guter Einstieg

von Marco L. am 19. Oktober 2015 für Grundlagen Change Management

Kurz und knackig: Der Kurs eignet sich sehr gut für (junge) Führungskräfte, die Fehler bei Veränderungen vermeiden wollen.

Sehr gut erklärt und aufbereitet, viele tolle Tipps

von Svenja F. am 19. Oktober 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Herr Klüth schafft auf sympathische Art und Weise, viele tolle Wegweiser für gezielteres Arbeiten zu geben. Die Vorträge sind gut strukturiert und leicht nachvollziehbar. Insgesamt sehr zu empfehlen!

Top!

von Kathlyn I. am 16. Oktober 2015 für Excel-Formeln und Funktionen

Schöne ausführliche und verständliche Erklärungen. Es wird immer nochmal kurz Bezug auf den vorherigen Videoabschnitt genommen.

Die letzen 2 Vorträge waren nicht optimal

von Ingo M. am 14. Oktober 2015 für VBA Tutorial

Die ersten Teile waren sehr gut. Allerdings war dann die Dialogprogrammierung etwas unübersichtlich dargestellt. Das ging zu schnell und zu wenig imDetail. Man ging von mehr Vorwissen aus.

Outlook Training

von Karsten K. am 07. Oktober 2015 für Outlook 2013

Dieser Kurs hat mir sehr gut gefallen. Es wurden viele Funktionen erläutert die ich so noch nicht kannte.

Informativ, Interessant & Umsetzbar

von Daniel J. am 28. September 2015 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Guter Kurs, leicht verständlich, interessante Ansätze und gut in der Praxis anwendbar. An manchen Stellen könnte man den Stoff noch etwas vertiefen.

Stimmt nachdenklich

von Julia S. am 11. September 2015 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Das wichtigste kurz und prägnant zusammen gefasst ,regt zum Reflektieren an, passt augenblicklich genau auf meine berufliche Situation. Sehr hilfreich.

Guter Inhalt, sehr leicht verständlich

von Christopher Valentin S. am 08. September 2015 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

etwas langsam und eher Basic vom Inhalt. Jedoch kompaktes Grundwissen.

Hohe Fachkompetenz

von Ralf R. am 06. September 2015 für Projektmanagement Seminar

Der Kurs wird bezüglich Inhalt und Umfang sehr anschaulich und professionell übermittelt.

guter Aufbau

von Marco F. am 06. September 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Eine sehr strukturierter Kurs für Stressabbau. Hat mich persönlich gut erreicht.

Gutes Seminar

von Ariane F. am 31. August 2015 für Projektmanagement Seminar

Anschaulich Erklärung und mit vielen Beispielen, ich konnte sehr gut folgen

Feine Sache

von Robert E. am 30. August 2015 für PowerReading

Gut vorgetragen und inhaltlich auch gut! Definitiv empfehlenswert, wenn man durch Optimierung der Lesegeschwindigkeit Zeitersparnis herbeiführen möchte!

Projektmanagement Kurs mit Hernn Lachmann

von Christian S. am 30. August 2015 für Projektmanagement Seminar

Ich fand den Kurs sehr aufschlussreich und informativ. Herr Lachmann kann sehr gut vortragen und ist sehr sympathisch. Es war ein Vergnügen ihm zuzuhören.

tolle Hilfestellung

von Petra B. am 27. August 2015 für Ressourcenorientierte Stressbewältigung

es war und ist eine tolle Hilfestellung um Stressfaktoren zu erkennen und mit ihnen umgehen zu können.

Ordnung im Berufsalltag

von Tobias R. am 24. August 2015 für Professionelles Zeitmanagement

Ich habe mir den Kurs von Zach Davis angesehen und seitdem hat sich die Ordnung auf meinem Schreibtisch deutlich verbessert. Der ein oder andere Tip war wiklich sehr hilfreich.

Super Kurs!

von Julia M. am 21. August 2015 für Projektmanagement Seminar

Der Kurs gibt einen super Überblick und hat tolles download-Material! jederzeit wieder!!!

Guter Überblick

von Julia M. am 21. August 2015 für Online Marketing Manager

Der Kurs ist klasse, um einen Überblick über das gesamte Thema "Online-Marketing" zu bekommen! ..z.T. wiederholt es sich etwas, aber dadurch behält man es auch besser :-)! ..würde ihn jederzeit wieder machen und werde bestimmt noch oft in die Downloads reinschauen!

tolle Hilfestellung

von Petra B. am 17. August 2015 für Motivationstraining

alles einfach erklärt und für jeden anwendbar, mir hat es sehr geholfen.

Hilfreich und gut verständlich

von Sven S. am 13. August 2015 für Projektmanagement Seminar

Sehr guter Kurs, der mit Praxistipps und verständlichen Erläuterungen glänzt

Der Vortrag war sehr gut strukturiert

von Ludmilla D. am 09. August 2015 für Soft Skills Seminar

Der Vortrag war sehr gut strukturiert, verständlich und anschaulich erklärt.

gut

von Holger S. am 09. August 2015 für Excel-Formeln und Funktionen

ausführlich erklärt super, gutes verständliches info material, zum üben und lernen

Optimale Vorbereitung auf ein Assessmentcenter

von Ann-Christin S. am 07. August 2015 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Dieser Kurs ermöglicht es einem, sich gezielt und sicher auf ein Assessmentcenter vorzubereiten. Die Inhalte werden klar und verständlich formuliert und man fühlt sich optimal vorbereitet.

Tolle Vorbereitung

von Hannes F. am 07. August 2015 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Ein Trainingsvideo, das kurz und prägnant und trotzdem umfassend das entscheidende Wissen zu Assessmentcentern vermittelt. Sehr empfehlenswert als Vorbereitung!

Sehr praxisnah mit vielen nützlichen Tools

von Andreas B. am 03. August 2015 für Business Development

Der Kurs ist sehr praxisnah konzipiert und beleuchtet Inhalte die man vielleicht teilweise schon aus anderen Fortbildungen kennt von einer anderen Seite. Die Tools helfen bei der ersten Umsetzung des Erlernten in den beruflichen Alltag.

Gute Ausarbeitung / Vortrag

von Holger S. am 02. August 2015 für Projektmanagement Seminar

Sehr gute Folien zum nachlesen. Fragestellungen zu den Einzelnen Themen

Verständlich - praxisorientiert - erfolgreich

von Sonja S. am 02. August 2015 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Durch die übersichtliche Gliederung und Struktur fühlt man sich schnell "an die Hand genommen" bei einem Thema, bei dem es generell schwierig ist "richtiges" von "falschem" Verhalten zu unterscheiden, da es so viele Meinungen gibt. Ich konnte viele der Tipps tatsächlich anwenden und in meinem Falle wurde dies dann auch prompt von Erfolg gekrönt. Deswegen gibt es völlig verdiente 5 Sterne von mir.

Sehr zufrieden mit dem Inhalt

von Ariane F. am 30. Juli 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Sehr interessanter, hilfreicher Vortrag. Das gelernte lässt sich gut umsetzen.

Wurde ganz gut rübergebracht

von Tim Benjamin P. am 28. Juli 2015 für PowerReading

Wurde ganz gut rübergebracht, die 5 min Lesezeit zum Abschluss des Videos halte ich für überflüssig.

Insgesamt hat mir der Vortrag gut gefallen

von Tim Benjamin P. am 28. Juli 2015 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Insgesamt hat mir der Vortrag gut gefallen, der Geige spielen Part hat jedoch nach ein paar Sekunden bereits genervt.

Recht gut erklärt

von Tim Benjamin P. am 28. Juli 2015 für Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring

Recht gut erklärt, manchmal etwas unsicher, was aber nicht weiter stört.

Klasse

von Magdalena S. am 28. Juli 2015 für Word 2013

Sehr gut verständlich erklärt - enthält alles was ich brauche um fit in Word 13 zu werden

auf den Punkt gebracht

von Indra B. am 27. Juli 2015 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Gut strukturiert und verständlich vorgetragen! Der Vortrag gibt einen guten Überblick !

Sehr guter Kurs

von Julia R. am 20. Juli 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Sehr guter Kurs, super Beispiele gebracht. Danke für die interessanten Ideen.

Einfach GUT!

von Julia R. am 20. Juli 2015 für Projektmanagement Seminar

Ein sehr gut strukturierter Kurs. Sehr gutes Material. Super verständlich.

Beispiele stören

von Patrick I. am 19. Juli 2015 für PowerReading

In dem Vortrag gibt es insgesamt ca. 10 min, in denen einige Übungen vorgemacht werden. Dies stört etwas, da zuvor die Übung genau erklärt wurde und daher ein "Vorzeigen" nicht nötig ist. Auch wäre ein Schlusswort schön gewesen. Insgesamt ist der Kurs aber nicht schlecht.

Eigentliche Ablehung

von Patrick I. am 19. Juli 2015 für Aus PowerPoint-Folien das Beste herausholen

Mich überrascht es etwas, dass für diesen Vortrag ein Referent gewählt wurde bzw. dieser den Vortrag gemacht hat, obwohl er eigentlich Powerpoint ablehnt. Dadurch geht Vieles verloren und man überlegt sich gleich innerhalb der ersten Minuten: "warum soll ich mir diesen Vortrag überhaupt anschauen, wenn PP doch angeblich so schlecht ist?" Ansonsten sind die Tipps ganz hilfreich.

sehr gut gemacht

von Corinna W. am 18. Juli 2015 für Mobbing - Was tun?

ich bin begeistert, wie praxisnah und anschaulich ein videokurs sein kann. es werden wertvolle tipps für den altag gegeben, mit dem mötigen theoretischen wissen verknüpft. ich hoffe, es gibt noch mehr videos.

Teamführung

von Thorsten A. am 27. Juni 2015 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Eine gelungene, ausführliche Einführung in das Thema der Teamführung - empfehlenswert

Jederzeit wieder!

von Julia M. am 26. Juni 2015 für Schluss mit langweiligen Präsentationen

Ich habe zum ersten Mal einen E-learning-Kurs in dieser Form belegt und bin positiv überrascht. Es hat Spass gemacht zuzuhören und man kann eine Menge für sich persönlich mitnehmen...

Bewertung Outlook 2013

von Pätrick K. am 24. Juni 2015 für Outlook 2013

- Sehr gute "Erklärungen", Tipps und Hilfen - Fragen zwischen bzw. während den Filmen sehr gut - Alles in allem: Sehr zu empfehlen!

Ein sehr guter Überblick über das Thema....

von Claudia G. am 23. Juni 2015 für Professionelles Netzwerken und Smalltalk

.... die Dozentin hat einen sehr guten neutralen unaufdringlichen Hintergrund gewählt. Jedoch wiederholt sich die Körpersprache zu oft, sieht zu einstudiert aus. Das ist jedoch Jammern auf hohem Niveau.

Struktur/Aufbau sehr gut, Vorträge etwas zu langatmig.

von Claudia G. am 22. Juni 2015 für Strategisches Management

Sehr gut strukturiert und verständlich. Die Video-Vorträge wären auch kürzer möglich, das ist aber Jammern auf hohem Niveau.

Weiter so!

von Claudia G. am 21. Juni 2015 für Leadership Komplettkurs

Dieser Kurs ist in Aufbau und Struktur TOP! Sollte als Referenz für alle Online-Referenten dienen.

General Management

von Julia K. am 11. Juni 2015 für General Management

Der Kurs ist sehr gut im Zuhören und Aufmerksamkeit. Nur der Inhalt hat mir nicht immer gefallen, weil manchmal Ehrlichkeit und Loyalität weggelernt werden. Was ich zu streng finde, da Glaubwürdigkeit und Respekt wichtiger sind als die Wahrung des Gesichts. LG Julia

Neue Ansätze erfahren

von Svenja M. am 31. Mai 2015 für Motivationstraining

Ich habe in diesem Online-Kurs auch neue Ansätze kennengelernt. Der Großteil war mir jedoch durch mein Studium und die Weiterbildungen in meiner Firma bekannt. Dennoch habe ich jetzt einfach nochmal ganz neu darüber nachgedacht und freue mih darüber, dass ich diesen Kurs belegt habe.

Sehr gute Referentin

von Alexander W. am 31. Mai 2015 für Online Marketing Manager

Sehr gute Referentin und Inhalte. Manches wiederholt sich vielleicht ein wenig zu oft.

Sehr guter Kurs! Empfehlenswert.

von Nico J. am 25. Mai 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Seit Monaten beschäftige ich mich mit diesem Thema. Die Fülle der Informationen sind teilweise verwirrend. In diesem Kurs schafft Herr Küthe es, das meiner Meinung nach Wichtigste konzentriert auf den Punkt zu bringen. Tolle Inhalte, leicht verständlich erklärt! Und mit der Essenz von Eckart Tolles "Jetzt! Die Kraft der Gegenwart" zu schließen: Einfach toll. Für die Quizfragen gebe ich aber nur 4 von 5 Sternen, da manche Antworten reine Wortklauberei sind.

Motivationsaufbau

von Genia S. am 25. Mai 2015 für Motivationstraining

Wer keine Motivation besitzt oder gerader an seiner zweifelt. Dieser Kurs bringt einen wieder auf Kurs!

Excel Formeln und Funktionen

von Tobias C. P. am 23. Mai 2015 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Der Kurs und insbesondere der Dozent arbeitet in einer angenehmen Arbeitsgeschwindigkeit mit anschaulichen Praxisbespielen. Hier und da sind kleinere Fehler bei der Erklärung bzw. der Darstellung erkennbar.

Toller Überblick inkl. praxisnahen Beispielen für PM Basis

von Peter D. am 12. Mai 2015 für Projektmanagement Seminar

Siehe Titel der Rezension! Kann ich nur weiterempfehlen - auch wenn man bisher schon in diversen Projekten Projektmitglied war. Es gibt immer Neues zu entdecken!

Super Kurs, super Dozent

von Tobias G. am 30. April 2015 für General Management

Kurs vermittelt relevante Inhalte angereichert mit sehr interessanten Anekdoten. Kann ich uneingeschränkt empfehlen. P.s.: Ich bin Mitarbeiter von Lecturio und vertrete meine persönliche Meinung.

Unterhaltsam, aufschlussreich und wertvoll!

von Janine F. am 27. April 2015 für Schluss mit langweiligen Präsentationen

Michael Moesslang ist ein wunderbares Vorbild, wenn es um gute Sprecher geht, und daher kann man diesem Kurs so problemlos und selbstverständlich folgen. Viele der genannten Don'ts hat man sich im Laufe der Jahre schon selbst angewöhnt. Der Kurs ist eine Einladung zur Selbstreflektion und hat somit auch zahlreiche Erkenntnisse mit sich gebracht. Die Methoden zu beherzigen wird nun meine Aufgabe sein.

Sehr hilfreich

von Christian G. am 22. April 2015 für Stilsicher im Geschäftsalltag

Die Inhalte werden verständlich und sympathisch rübergebracht ! Ich kann den Vortrag sehr empfehlen.

Excel kurz und gut erklärt

von Nadine H. am 20. April 2015 für Excel-Formeln und Funktionen

Der Kurs erklärt die wichtigsten Funktionen aus Excel gut und anschaulich, auch mit Anwendungs-Beispielen.

PM mit Praxisbezug

von Stiliani G. am 14. April 2015 für Projektmanagement Seminar

Dieser Kurs geht über die Theorie hinaus und bezieht die Praxis als deutliche Hilfestellung mit ein. Empfehlenswert.

Gute Tipps - sympathisch präsentiert

von Christoph M. am 12. April 2015 für Professionelles Netzwerken und Smalltalk

Hier macht es Spaß zuzusehen - und etwas zu lernen. Die Autorin überzeugt als Netzwerkerin mit einfachen und guten Tipps.

Hoffe ich werde auch bald zum kleinen Juwel...

von Andreas B. am 11. April 2015 für Imageaufbau - Professionell authentisches Juwel statt grauer Kiesel

Klasse vorgetragen und inhaltlich sehr interessant so wie man es von Michael Moesslang gewohnt ist.

Tolle Inhalte, klasse Moderator!

von Andreas B. am 11. April 2015 für Schluss mit langweiligen Präsentationen

Habe mir zwischenzeitlich bereits die dritte Seminarreihe von Michael Moesslang zugelegt, es wird dabei nie langweilig und die Inhalte wiederholen sich auch nicht.

Preis/ Leistung passt hier leider nicht

von Andreas B. am 11. April 2015 für Selbstkenntnis: ICH

Hab mich vom Titel "Selbstkenntnis: ICH" leider etwas täuschen lassen und mir im Grunde etwas anderes erwartet. Der Vortrag stammt aus einem kompletten Seminar und ist für sich allein leider etwas aus dem Zusammenhang gerissen. Eine Gesamtlänge von 25 Minuten, ohne die ganzen Selbstübungen die sich nahtlos aneinanderreihen und oberlehrerhaft eingefordert werden, wird dem Preis nicht gerecht.

Guter Kurs

von Benjamin G. am 07. April 2015 für Projektmanagement Seminar

Der Kurs war noch einmal eine gute Auffrischung der Kenntnisse aus dem Studium.

Dieser Kurs wird seinem Titel gerecht...

von Martin R. am 03. April 2015 für Professionelles Zeitmanagement

...und damit auch 5 Sterne. Die Tipps und Vorgehensweisen in diesem Kurs sind nicht nur sehr nützlich, sondern werden auch immer gut an realen Beispielen erläutert. Der Kurs ist gut strukturiert und wird schlüssig vorgetragen. Jedoch muss man schon selbst den Willen aufbringen seine Gewohnheiten abzulegen und sich auf Veränderungen einzulassen, aber auch dafür hat er Tipps auf Lager.

Zeit sparen

von Neuer N. am 02. April 2015 für PowerReading

Die Menge der neuen Informationen ist recht gering, was man nun gut oder schlecht finden kann. Ich selbst fand es eher zu wenig. Manchmal hatte ich den Eindruck ich müsste nachher lesen, um die Zeit zurückzugewinnen, in denen Beiläufiges referiert wurde. Dennoch: gutes Thema, sicher auch wichtig und nette Quiz fragen, die die Aufmerksamkeit zurückholen.

Gut aufgebaut, aber umständlich und schwer zu folgen

von Christoph M. am 31. März 2015 für Grundlagen Change Management

Der Kurs erscheint mir zwar logisch aufgebaut, aber recht aufgebläht zu sein. Ich habe allerdings nur den ersten Teil verfolgt. Dabei standen für mich die Folien zu sehr im Vordergrund. Die freie Rede der Referentin machten diese nicht immer plastisch anschaulich, sondern referierten oft nur die Punkte dort, wodurch zwar zeit verstrich, die Eindrücke sich aber nicht unbedingt vertieften. Mir stießen auch die vielen "Denglish"-Begriffe auf. Top 5 = Top Five etc., auch dort, wo es nicht unbedingt aufgrund von Fachbegriffen notwendig war. Dazu machten es mir die recht häufigen Versprecher schwer, den Vorträgen zu folgen. Mit etwas mehr Rhetorik hätte der Kurs sicherlich einen oder zwi Sterne mehr von mir bekommen.

Wichtige Tools verständlich zusammengefasst

von Stiliani G. am 27. März 2015 für Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring

Hallo, Vielen Dank für diesen Vortrag, er ist leicht verständlich und fasst doch das Wichtigste zusammen.

Gute Schritt- für-Schritt-Einführung

von Christoph M. am 20. März 2015 für Excel-Formeln und Funktionen

Eine ordentliche Einführung in grundlegende Funktionen. Das Material passt nicht 100%ig zu den Videos. Zudem war die Auflösung des Videos recht klein. Dennoch konnte ich gut parallel dazu im zweiten Bildschirmfenster mit üben.

gute, etwas theorielastige Inhalte mit verbesserungsfähiger Rhetorik

von Stefan H. am 10. März 2015 für Grundlagen Change Management

Die Referentin gibt bei aller Güte der Inhalte zu wenig von ihrer praktischen Erfahrung weiter und kommt rhetorisch leider nicht gut rüber.

Ausgezeichnetes Seminar

von Christian R. U. am 10. März 2015 für Strategisches Management

Meine Entscheidung, diesen Kurs zu wählen, war goldrichtig, da ich bisher keine Erfahrung im strategischen Management hatte. Das konnte ich durch diesen Kurs ändern und mir eine solide Grundlage für meine weitere Karriere schaffen. Dafür "Vielen Dank".

Grundlagen des Projektmanagements sehr gut erklärt

von Nadine H. am 04. März 2015 für Projektmanagement Seminar

Alles wurde verständlich und anschaulich erklärt. Einfach super! Vielen Dank für diesen schönen Kurs.

Gut verständlich und mit nützlichen Übungen

von Lucas D. am 27. Februar 2015 für Speed Reading

Dieser Kurs hat mich positiv überrascht. Die Struktur ist sinnvoll und Zach Davis' Ausführungen lassen sich leicht folgen. Seine Beispiele haben mir ebenfalls geholfen die Inhalte nachzuvollziehen. Besonders gefallen haben mir die Übungen. Ich habe mit einem trockenen Vortrag gerechnet. Durch die Übungen wurde mir nicht langweilig und sie waren hilfreich. Was etwas stört sind die ständigen Leseaufnahmen während der Übungen. Diese sind am Anfang hilfreich, an späteren Stellen jedoch überflüssig. Das Quiz hilft, sich die Inhalte zu merken, ist aber teilweise zu einfach. Der spätere Exkurs in Gedächtnistechniken ist interessant, ich finde allerdings, dass der Bezug zum Kursthema hier etwas verloren geht. Insgesamt ist es ein guter und hilfreicher Kurs. Wie Zach Davis selbst sagt, sollte man allerdings nicht damit rechnen, dass sich das eigene Lesetempo plötzlich verzehnfacht. Eine bemerkbare Steigerung hat der Kurs aber bei mir bewirkt.

Changemanagement

von Irina M. am 27. Februar 2015 für Grundlagen Change Management

Gut erklärt; mir waren es überhaupt nicht zu viele ähms

Super und sehr interessant

von Matthias S. am 27. Februar 2015 für Selbstführung - Ausgeglichen zum Erfolg

Dieser Kurs war super, da man sehr viel für sich selber mitnehmen konnte und viel gelernt hat, wie man an sich arbeiten kann. Es war auch schön zu merken, wie man seine eigene Persönlichkeit verbessern kann, um zielstrebiger mehr Erfolg zu erzielen. Ich konnte sehr viel neues Wissen erlernen und bekam massig Tipps vom Dozenten. Die vielen Übungen und Quizfragen zu diesem Kurs sind sehr hilfreich. Mit diesem Dozent macht es richtig Spaß zu lernen, da er noch sehr jung wirkt und ab und an ein paar Sprüche auf Lager hat. Ich persönlich bin gespannt auf die weiteren Kurse von Sebastian Quirmbach.

Sehr ansprechender Kurs mit gut nutzbaren Downloadmaterialien

von Maria J. am 27. Februar 2015 für Projektmanagement Seminar

Der Kurs ist top-strukturiert und lehrt die wesentlichen Grundlagen des Projektmanagements. Er gibt gute Einblicke in die Praxis und beinhaltet gutes Downloadmaterial. Die Excel-Tabelle mit allen wichtigen vorgefertigten Punkten ist hilfreich und kann direkt genutzt werden. Zum Teil hätte ich mir mehr Beispiele gewünscht und vielleicht die ein oder andere Anekdote bzw. Story aus der Praxis, zur Auflockerung. Im Großen und Ganzen ein guter Kurs, leicht verständlich und ein sympathischer Dozent.

Change Management

von Alexander V. am 26. Februar 2015 für Grundlagen Change Management

Der Inhalt war sehr gut, nur Frau Harps-Pötter muss sich mehr entspannen, evtl. ein Skript benutzen, damit Ihr super Wissen besser rüberkommt. Sie war zu sehr verkrampft, das war sehr schade. Deshalb nur 4 Sterne

Klasse Pivot-Kurs für Einsteiger mit zahlreichen Praxisbeispielen

von Franziska N. am 26. Februar 2015 für Excel Tutorial: die Pivot Tabelle

Der Kurs eignet sich sehr gut für alle, die sich bisher noch nie oder nur wenig mit den Einsatzmöglichkeiten einer Pivot-Tabelle beschäftigt haben. Gut strukturiert und mit der nötige Ruhe erklärt der Autor die Grundfunktionen einer Pivot-Tabelle sowie von Pivot-Charts Stück für Stück und bis ins kleinste Detail. Unterfüttert wird das Ganze stetig mit vielen Praxisbeispielen.

schnell viel gutes dazu gelernt

von Alexander V. am 26. Februar 2015 für PowerReading

War sehr gut und strukturiert vorgetragen. Nur das Ende war sehr abrupt und für mich so nicht vorhersehbar. Aber trotz alle dem, supergut. Gewusst wie!

Interessant, kompakt, praxisnah

von Jennifer H. am 25. Februar 2015 für Selbstführung - Ausgeglichen zum Erfolg

Mir gefiel der Kurs sehr gut. Man kann sehr viel Wissenswertes mitnehmen und erhält zahlreiche Tipps, wie man eigene Ziele optimal plant und umsetzt und an sich selbst arbeiten kann. Untermauert wird das ganze mit zahlreichen Übungen und persönlichen Anekdoten des Dozenten. Mich persönlich haben die Vorträge zum Thema Stress, Ausgeglichenheit und Achtsamkeit sehr angesprochen, da sie jede Menge Infos und Tipps für den Stress im Alltag behandeln. Kleiner Kritikpunkt sind einige Rechtschreibfehler auf den Folien sowie die enorme Fülle an Übungen. An manchen Stellen fällt es schwer sich immer wieder neu zu motivieren, um wirklich alle Übungen umfangreich zu bearbeiten. Sebastian Quirmbach hat eine sehr angenehme und witzige Vortragsweise.

Sehr hilfreich

von Sandra J. am 25. Februar 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Der Kurs hat mir sehr geholfen meine Prioritäten neu zu ordnen, tägliche Aufgaben von Wichtigem zu Unwichtigem zu unterscheiden oder Zeitfresser zu analysieren. Ich bin positiv überrascht von Ihrem Onlinekurs und bedanke mich!

Eine sehr gute Übersicht für Einsteiger

von katrin s. am 25. Februar 2015 für Excel-Formeln und Funktionen

Der Kurs erklärt die Grundlagen, die man für die Nutzung von Excel-Tabellen braucht sehr übersichtlich und mit schönen Beispielen. Zudem werden grundlegende Vorgehensweisen immer wieder wiederholt, sodass man sie als Anfänger gut verinnerlichen kann.

Gute Inhalte, überzeugender Dozent

von Andreas B. am 24. Februar 2015 für Schluss mit Lampenfieber - Wie Sie sicher werden

Der Kurs ist klar strukturiert, die Inhalte werden überzeugend und frei vorgetragen. Nicht nur die regionalen Gemeinsamkeiten mit dem Dozenten wecken Sympathien...

Projektmanagement Grundlagen

von Irina M. am 20. Februar 2015 für Projektmanagement Seminar

Angenehmes Sprechtempo des Trainers; Bilder, auch Bewegtbilder zur Visualisierung wären schön; des Weiteren wären noch mehr Praxisbeispiele hilfreich.

Gute Zusammenstellung zum Thema Teamführung

von Jörg L. am 19. Februar 2015 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Gute Grundlagenübersicht über: "Wie Teams ticken"... Sehr hilfreich, um diese soziokulturellen Interaktionen besser zu verstehen und im Umgang mit Teams besser zu agieren.

Sehr durchdachte Präsentation

von Jörg L. am 19. Februar 2015 für Strategisches Management

Als Leitlinie zum Besseren Strategieverständnis sehr hilfreich! Kann sowohl als Grundlage zum besseren Verstehen als auch zur Entwicklung neuer Strategien dienen.

Mit der Stimme überzeugen? Hier lernt man es.

von Johannes B. am 18. Februar 2015 für Stimmtraining: Erfolgsfaktor Stimme

Sehr guter Kurs mit fundiertem Wissen rund um das Thema Stimme, Sprechen und Rhetorik.

Geschäftsideen bewerten

von Ulrike B. am 14. Februar 2015 für Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring

Flipchart-Darstellung war aufgrund der kleinen Schrift überhaupt nicht nachzuverfolgen

Keine Kröte zu schlucken in dem Kurs

von Markus K. am 13. Februar 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Der Kurs ist sehr gut strukturiert, anschaulich und motivierend. Ein "Spickzettel" zum Ausdrucken und an den Monitor hängen wäre noch super.

Gut, kompakt, anschaulich

von Markus K. am 12. Februar 2015 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Sehr gute Zusammenfassung in knapp 1/2 h ! Eine Checkliste zum Ausdrucken wäre vielleicht noch super als "Spickzettel" zwischendurch.

Rhetorisch sowie inhaltlich sehr gut aufbereiteter Kurs

von Dominique A. am 11. Februar 2015 für Projektmanagement Seminar

Rhetorisch sowie inhaltlich sehr gut aufbereiteter Kurs. Die zahlreichen Beispiele aus der Praxiserfahrung des Dozenten machen den Inhalt zudem vollkommen verständlich. Lernkontrollfragen, die sich auf die Anwendung des erworbenen Wissens auf Praxisbsp. beziehen, fände ich prinzipiell allerdings wünschenswert.

Wer braucht schon Etikette ? Doch wohl jeder !!!!

von Marion R. am 10. Februar 2015 für Business-Etikette

Super Kurs, sehr gute Vorträge, alles sehr gut zu verstehen und nachzuvollziehen. Mit Frau Mayden ist auch die richtige Person für diesen Kurs gefunden worden. Alles wird sehr anschaulich dargestellt und bei den Fragen - merkt man doch hier und da Unsicherheiten, welche aber beim 2. Test sich dann gut einprägen. Durch die Scripten hat man immer etwas in der Hand, um bei Bedarf nachzulesen. Gut wäre es, wenn solche Kurse schon in der normalen Schule gelehrt werden würden, dann wäre gutes Benehmen das einfachste auf der Welt......

Gute Einführung in das Thema des Projektmanagements

von Nils P. am 05. Februar 2015 für Projektmanagement Seminar

Sehr gut strukturierte Vortragsreihe, die auf jeden Fall für Einsteiger geeignet ist. Jedoch werden simple Sachverhalte teilweise langatmig und wiederholt erklärt.

Wirklich super!

von Katrin M. am 28. Januar 2015 für Stimmtraining: Erfolgsfaktor Stimme

Ein Kurs, wie ich selten einen erlebt habe! Frederik Beyer hat in wenigen Stunden auf den Punkt gebracht, wonach ich schon sehr lange gesucht habe: Einfache Übungen und Hinweise, wie man auch als "Normalsterblicher" mehr für seine Stimme tun kann. Ich bin überaus optimistisch, dass mir in Zukunft nicht mehr die Stimme weg bleibt. DANKE!

Klasse Unterstützung

von Gonnie v. am 26. Januar 2015 für Heiß auf Kaltakquise - das Bestseller Telefonakquise-Training mit Zertifikat

Bei Kaltacquisition wirklich zu empfehlen! Aufbau der Kurs ist sehr hilfreich wie auch das dazu gehörige Buch.

Sehr empfehlenswert für alle die beruflich weiterkommen wollen.

von Martin R. am 25. Januar 2015 für Professionelles Netzwerken und Smalltalk

Frau Bleckmann erklärt in Ihren Vorträgen sehr anschaulich und mit vielen guten Beispielen, worauf es beim Netzwerken ankommt und welche Vorteile ein gut gepflegtes Netzwerk haben kann. Auch spricht sie häufige Fehler an die man machen kann und zeigt gleicherhand Lösungen auf. Sie hat eine gut strukturierte Vortragsweise bei der ich um das ein und andere Schmunzeln nicht umher kam.

Sehr verständlich und präzise erklärt

von Karolin M. am 16. Januar 2015 für VBA mit Excel

Sehr verständlich und präzise erklärt. Perfekt für den Einstieg in Makros.

Grundlagen gut erklärt

von Dirk B. am 14. Januar 2015 für Projektmanagement Seminar

Der Dozent verliert sich nicht in Details, sondern bringt die Grundlagen des Projektmanagements auf den Punkt. Dabei folgt er einer klaren Struktur, die das Merken und Wiederholen sehr einfach macht.

Einfach gut

von Sven L. am 04. Januar 2015 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Der Kurs gibt mit einfachen Tipps Schwung zur Änderung und Umsetzung

Sehr gute Zusammenfassung nicht nur für Top Management

von Hansjoerg B. am 02. Januar 2015 für Der Aufstieg ins Top-Management

Guter Leitfaden zur Karriereentwicklung. Die angesprochenen Themen sind wichtig für jegliche Karriereentwicklung und in der Kürze sehr gut dargestellt

Gute Grundlagenvermittlung

von Mathias W. am 23. Dezember 2014 für Projektmanagement Seminar

Ich habe durch den Kurs gute Grundlagenkenntnisse erhalten. Dadurch es mir möglich, bei meinen Audits besser zu beurteilen, ob ein Projektmanagement notwendig ist oder nicht. Gerade im öffentlichen Dienst sehe ich diesbezüglich noch großen Nachholbedarf.

Umfangreich und inhaltlich gut

von Tim B. am 10. Dezember 2014 für Excel-Formeln und Funktionen

Sowohl für Anfänger als auch für erfahrene Excel Anwender interessant und lehrreich

Schleche Präsentation

von Jan K. am 08. Dezember 2014 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Sicher ist der Kollege fachlich sehr kompetent. Aber die Form seinen Vortrags lässt leider zu wünschen übrig. Powerpoint mit Texten geht heute einfach nicht mehr.

Leider ein wenig langatmig und monotone Sprache

von Stefan L. am 07. Dezember 2014 für Strategisches Management

Mir fehlten Highlights und Abgrenzung zum Allerlei. Vielleicht gibts ja irgendwann noch eine Version 2.0.

Projektamanagement für Anfänger

von Sabine K. am 30. November 2014 für Projektmanagement Seminar

Die Vorträge geben einen guten Überblick über die einzelnen Abschnitte von Projektplanung und -management und helfen bei der Überlegen was man alles beachten sollte.

......kurzweilig

von Barbara S. am 16. November 2014 für Speed Reading

Für mich war dieser Kurs amüsant, interessant, neugiererweckend und kurzweilig. Herr Davis gibt einem das Gefühl im Präsenzunterricht zu sitzen, diese Leistung finde ich herausragend!

Guter Vortrag

von Eugenia J. am 07. November 2014 für Frech und selbstbewusst auftreten

Durchaus gutes Basiswissen, spannend erzählt und anschaulich dargestelt... Durchaus empfehlenswert

Gute Struktur, klare Sprache und tolle Umsetzung ergeben eine gelungenes Seminar

von Mathias W. am 31. Oktober 2014 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Mit hat das neue Erlebnis eines Online-Seminars viel Spaß gemacht. Hilfreich empfand ich die Aufteilung der Themen in verschiedene für sich abgeschlossene Kapitel. Die von Herrn Quirmbach gewählte Sprache war auch für mich - gerade weil fachliche Begrifflichkeiten weitestgehend vermieden oder erklärt wurden - gut verständlich. Mein Ehrgeiz, die Quizfragen möglichst richtig zu beantworten, hat mich dazu gebracht, am Ball zu bleiben. Mein abschließendes Fazit: Empfehlenswert!

Teamführung von A-Z

von Josef Sebastian S. am 29. Oktober 2014 für Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Umfassend, leicht verständlich und praxisorientiert. Die Vortragsweise ist sehr flüssig und die angeführten Beispiele sehr gut verständlich.

Langatmig und mühsam zu verfolgen

von Josef Sebastian S. am 23. Oktober 2014 für Grundlagen Change Management

Es fällt schwer der Referentin konzentriert zu folgen. Sätze werden nicht flüssig gesprochen und immer wieder durch "ähhhmmm" gestört. Die Inhalte könnten darüber hinaus deutlich zügiger vermittelt werden.

Das ist Fortbildung zum Fortlaufen!

von Ralf P. B. am 10. Oktober 2014 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Schrecklich! Die Einlage mit Geige zeigt den wahren Wert dieser Informationen. Unbrauchbar - bitte aus dem Angebot streichen! Führungskräfte brauchen Profis und keine Amateure - welchen Input soll eine angehende Führungskraft aus diesen 20 MInuten mitnehmen? Sorry, aber das ist nicht ernst gemeint - oder?

Sehr guter Kurs!

von Isabell H. am 02. Oktober 2014 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Top auf das Thema eingegangen und sehr praxisnah umgesetzt, danke dafür,

Simple Regeln

von Iryna J. am 23. September 2014 für PowerReading

Der Kurs vermittelt simple Regeln zum einfachen und effizienten Lesen.

Ein sehr interessanter Vortrag

von Daniel S. am 22. September 2014 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Ein sehr interessanter Vortrag, bei dem ich viel lernen konnte. Auch der Vortragsstil ist sehr angenehm.

Schwere Kost

von Iryna J. am 22. September 2014 für Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring

Für mich ist der Vortrag eine sehr schwere Kost. Das kann nicht alles sein, was eine Idee erfolgreich macht.

Toller Vortrag

von Iryna J. am 22. September 2014 für Frech und selbstbewusst auftreten

Der Vortrag ist eine sehr gute Auffrischung von den Bekannten und gut vergessenen Inhalten. :)

Zu obeflächlich

von Iryna J. am 22. September 2014 für Grundlagen Change Management

Die Inhalte werden leider sehr oberflächlich vermittelt. Ich hätte etwas mehr erhofft.

Zeit- und Selbstmanagement

von Silvia M. am 14. September 2014 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Sehr guter Kurs, anschauliche Darstellung der Inhalte, viele Beispiele und gute Impulse für den Alltag. Der Kurs bietet einen guten Überblick über die Möglichkeiten und Techniken des Zeit- und Selbstmanagement.

Sehr gut vorbereitet

von Juan Enrique E. am 10. September 2014 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Herr Clesle ist sehr kompetent zu den Themen. So konnte ich mich bestens auf die Einladung zum Interview und Assessment vorbereiten! Es hat mir sehr geholfen, mich selbst aus einer anderen Perspektive kennenzulernen!

Die Videos geben sehr gute Tipps was wichtig bei einem AC ist

von Bernada L. am 10. September 2014 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Die Videos geben sehr gute Tipps was wichtig bei einem AC ist. Ich bekam praxisnahe Einblicke über die Unbekannte AC. Die Inhalte haben mir einen echten Mehrwert gebracht. Ich fühle mich gut vorbereitet für mein AC und gehe zuversichtlich dort hin.

Umfassend und Kompetent

von Thomas S. am 10. September 2014 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Die Inhalte werden sehr kompetent sowie umfassend behandelt und vorgetragen.

Super Vorbereitung für den bevorstehenden Assessment-Center

von Svenja F. am 09. September 2014 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Dieser Kurs ist sehr hilfreich, um auf einen Assessment-Center optimal vorbereitet zu sein. Nun kenne ich die Hindergründe und kann beruhigt an die Sache herangehen!

Toller Vortrag!

von julia t. am 08. September 2014 für Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Viele hilfreiche Tipps für die perfekte Vorbereitung auf ein Assessment Center! Vor allem hat es mir sehr geholfen, meine Angst in den Griff zu bekommen.

Eine wertvolle Hilfe.

von Doris S. am 06. September 2014 für BWL für Nichtkaufleute

Vieles war gut erklärt und eine wertvolle Hilfe.

Sehr gute und leicht umsetzbare Tips...

von Kati R. am 02. September 2014 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

...und interessante Hintergrundinfos. Bereits am Tag nach dem Anschauen setzte ich vieles um und merkte sofort eine Verbesserung in der Organisation und Effektivität meines Tagespensums.

Kurz prägnant und übersichtlich

von Immo H. am 01. September 2014 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Danke für dieses aufschlussreiche und kurzweilige Onlineseminar. Das bringt jeden Menschen der etwas ändern möchte vorwärts.

Große Hilfe für meinen Job...

von Bengt K. am 27. August 2014 für Grundlagen Change Management

Dieser Kurs hat mich sehr inspiriert und ich werde den Kurs Changemanagement komplett belegen...

Basiswissen gut vermittelt

von Ainour O. am 24. August 2014 für Projektmanagement Seminar

Sehr gute Power Point Präsentation. Sehr gut aufgebaut und verständlich. Gute Lernmaterialien und Vorgaben. Der Dozent erklärt alles sehr gut und mit vielen praktischen Beispielen. Würde das jedem empfehlen, der sich Basiswissen aneignen möchte und überhaupt keine Vorkenntnisse besitzt.

Viel gelernt in kurzer Zeit

von Roland P. am 23. August 2014 für Excel-Formeln und Funktionen

Ich persönlich halte den Kurs für sehr gut strukturiert. Das einzige Manko ist, dass teilweise die einzelnen Kurse kurz vor Schluß plötzlich enden, das Quiz anfängt und nach der ersten Quizfrage wieder zum Kurs zurückspringt.

Sehr ausführliche Themenuntersuchung

von Kristina J. am 22. August 2014 für Projektmanagement Seminar

Dozent erzählt sehr verständlich, klar und strukturiert. Sehr viel Wissen, was nicht in den üblichen Lehrbüchern steht. Hat mir sehr geholfen.

Guten Morgen

von Doris C. am 22. August 2014 für Speed Reading

Guten Morgen, habe gestern den Speed Button entdeckt. Genial!!!

Der Vortrag ist kurz, prägnant und auf den Punkt gebracht.

von Iryna J. am 20. August 2014 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Der Vortrag ist kurz, prägnant und auf den Punkt gebracht.

Guter Kurs mit vielen Beispielen aus dem Leben

von Iryna J. am 20. August 2014 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Vielen Dank für diesen tollen Kurs mit vielen Beispielen, die das Verständnis erleichtern.

Interessant und lehrreich

von Ulrike B. am 19. August 2014 für Stilsicher im Geschäftsalltag

Der Vortrag hat mir sehr gut gefallen. Auf den Punkt gebracht, und auch wenn man denkt, man weiß schon alles, so ist es doch nochmal toll und einprägsam erklärt und birgt ein paar Überraschungen.

Interessant, aber langatmig

von Ulrike B. am 19. August 2014 für PowerReading

Enthielt 2 interessante Tipps, die hätte man aber auch in einem Viertel der Zeit verstanden. Aber Zach Davis war sympathisch.

guter Einstieg

von Lars K. am 19. August 2014 für Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring

Das ist ein guter und interessanter Einstieg in das Thema mit einigen hilfreichen Tools

Informativ aber leider...

von Andrea G. am 08. August 2014 für Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring

Der Vortrag selber lief störungsfrei allerdings kam die Präsentation leider nicht mit... die Folien wurden nicht immer aktualisiert so dass man jedes mal die Seite neue aufbauen musste, leider funktionierte es selbst dann nicht immer richtig... Gut das es die Präsentation noch einmal zu herunterladen gab.

Die ersten 100 Tage als Führungskraft

von Deborah S. am 07. August 2014 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Gute Einführung in das Thema, und das transportieren der Inhalte wurde ausgesprochen gut gemacht!

Business Development Vortrag "Was macht Geschäftsideen erfolgreich"

von Deborah S. am 07. August 2014 für Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring

Für die kurze Zeit die für diesen Vortrag zur Verfügung steht, ist der Vortrag wirklich gut gemacht. Um 5 Sterne von mir zu bekommen, wäre es gut gewesen,wenn der Titel nicht irreführend gewesen wäre. Hier geht es m.E. nicht um Business Development, sondern um Business Planning.

Vielseitig erklärt

von Türkay B. am 05. August 2014 für Excel-Formeln und Funktionen

xls in seiner Vielfalt lückenlos vorgestellt. etwas spannender wäre möglich gewesen

recht langatmig

von Astrid D. am 05. August 2014 für Neuro-Rhetorik

mittelmäßig, sehr langatmig; gleiches hätte man leicht in 1 bis höchstens 2 Stunden packen können..

Ist empfehlenswert

von Sandra K. am 31. Juli 2014 für PowerReading

Gute Ausprache, könnte sich etwas kürzer Fassen. Tipps sind gut und durchführbar.

Enttäuschend

von Neuer N. am 29. Juli 2014 für Aus PowerPoint-Folien das Beste herausholen

Leider stellt das Video selbst ein schlechtes Beispiel einer präsentation da... viel zu langsam gesprochen... zögernd... man schlatet leider schnell ab. Aber ich denke jeder hat sein eigenes Tempo - also es ist lediglich ein Kritik an der Gestaltung des Seminars.

Mit Spass zum Erfolg

von Nicole S. am 27. Juli 2014 für Stimmtraining: Erfolgsfaktor Stimme

Ein Trainer, der mit Engagement und noch mehr Know-how unterrichtet! Fachlich fundiert werden die Teilnehmer durch den Kurs geführt, aktive Übungen und Entspannungseinheiten wechseln sich ab - die Balance wird gefunden, ein STIMMiger Kurs, vielen Dank Herr Beyer!

Sehr interessant

von Michael W. am 23. Juli 2014 für PowerReading

Der Vortrag war sehr interessant und ich hoffe durch die Tipps kann ich demnächst texte schneller lesen, bei gleichem Verständnis

sehr effektiv!

von Andrea W. am 14. Juli 2014 für Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Ich habe mir die Zeit genommen und bin begeistert vom praktischen Nutzen des Seminars

klar und deutlich

von Thomas H. am 13. Juli 2014 für Die eigene Nervosität bekämpfen

Einfache, gut umzusetzende Tipps, um sich bei Reden vor Publikum zu stabilisieren, wenn`s brenzlig wird.

Nützliche Tips für den Alltag

von Susanne B. am 09. Juli 2014 für Schlagfertigkeit

Dem Kurs kann man gut folgen. Sehr guter Denkanstoß das eigene Verhalten im Umgang mit anderen neu zu trainieren. Weiter so!

Gute Struktur und Didaktik

von Eran B. am 23. Juni 2014 für Motivationstraining

Gute Struktur und Didaktik. Der Kurs bietet viele interessante Elemente.

Sehr guter und umfangreicher Einstieg ins Projektmanagement!

von Axel M. am 22. Juni 2014 für Projektmanagement Seminar

Sehr guter und umfangreicher Einstieg bzw. Auffrischung zum Projektmanagement. Sehr zu empfehlen!

Vor allem die Videos sind gut

von Astrid H. am 15. Juni 2014 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Vor allem die Videos sind gut. Ansonsten ist die Dauer des Trainings für die Kernaussagen zu lang

Gute Übersicht

von Oliver S. am 13. Juni 2014 für Stilsicher im Geschäftsalltag

Gut vorgetragen, auf Wesentliches reduziert, gute Wiederholungseinlagen. Wiederholungsfragen zur Beantwortung waren nicht immer auf den Inhalt abgestimmt.

Dieser Kurs Motiviert mich

von David K. am 12. Juni 2014 für Motivationstraining

Dieser Kurs Motiviert mich, einige meiner Verhaltensweisen zu überdenken. Meine Empfehlung... einfach mal anschauen.

Einfach und hilfreich!

von Werner J. am 06. Juni 2014 für Excel-Formeln und Funktionen

Der Excel Kurs ist gut und kompakt aufgebaut. Gut auch mal wieder zum Auffrischen geeignet.

Gute Erinnerung und Wiederholung was dahinter steckt

von Michael H. am 01. Juni 2014 für Die ersten 100 Tage als Führungskraft

Gute Erinnerung und Wiederholung was dahinter steckt - interessant sich zu finden ...

Klare Struktur, klare Vorgehensweise

von Thomas H. am 01. Juni 2014 für Der Mindmap Workshop

Toller Kurs, sehr gut dargestellt. Man erkennt, dass es am Ende an der Praxis liegt gute Maps zu erstellen. - Vielen Dank und Gruß

Schlagfertigkeit

von Walter K. am 28. Mai 2014 für Schlagfertigkeit

Naja ! Habe mir mehr versprochen. Zuviel theoretisches Bla Bla - zuwenig praktische Hilfen.

Wirkungsvolle Übungen

von Irene T. am 27. Mai 2014 für PowerReading

Da ich mich bereits mehrfach mit Schnellesen befasst habe, brachte der Vortrag nicht viel Neues. Die Übungen waren einfach, aber wirkungsvoll. Die Darstellung fand ich stark belehrend - das wirkt nicht sehr motivierend auf mich.

Sehr guter Überblick über Image, Körpersprache und Kommunikation

von Birger K. am 18. Mai 2014 für Imageaufbau - Professionell authentisches Juwel statt grauer Kiesel

Der Kurs bietet einen guten Überblick über alles, was zum Aufbau eines professionell-authen

Kursvorstellung: Assessment Center - die perfekte Vorbereitung	02:37
Assessment Center - Aufbau und Geschichte	10:48
Assessment Center - generelle Vorbereitung	16:24
Assessment Center - eigene Ziele und Erwartungen der Unternehmen	20:38
Assessment Center - die Fehler der Beobachter	20:55
Assessment Center - mentale und generelle Strategien	25:50
Assessment Center - Stressmanagement	12:27
Assessment Center - Exkurs Rhetorik	15:07
Assessment Center - die (Selbst-) Präsentation	34:11
Assessment Center - das Rollenspiel	30:08
Assessment Center – verschiedene Arten von Rollenspielen	35:11
Assessment Center - die Gruppendiskussion	41:23
Assessment Center - die Fallstudie	14:54
Assessment Center - die Postkorbübung	12:14
Assessment Center - das Interview	17:43
Assessment Center - verschiedene Testverfahren	10:58
Quiz zum Kurs „Assessment Center - die perfekte Vorbereitung“

Systematik und Definition der Balanced Scorecard	24:01
Implementierung von Balanced Scorecard	41:46
BSC: Ziele, Strategie und Erfolgsfaktoren	37:16
Checklisten und Analyseverfahren am Balanced Scorecard Beispiel	39:19
Balanced Scorecard: Kennzahlen und Ratingfaktoren	38:00
Quiz zum Kurs „Balanced Scorecard“

Kursvorstellung: Bei Anruf Erfolg - Das optimale Telefonat	03:41
Der rote Teppich - Richtig am Telefon melden	20:04
Ein Lächeln sagt mehr als 1000 Worte - Lächeln am Telefon	16:18
Erfolgssprache - Erfolgreich telefonieren	30:47
Paraphrasieren im Telefongespräch	15:10
Telefonnotiz	18:03
Anrufbeantworter besprechen	18:20
Quiz zum Kurs „Bei Anruf Erfolg - Richtig telefonieren“

Das Profil	35:19
Kriterien einer guten Bewerbung / Lebenslauf	62:18
Bewerbungsanschreiben & Initiativbewerbung	50:13
Das Vorstellungsgespräch	52:36
Assessment Center Übungen	42:31
Trainee-Programme: Ziel & Vorteile	30:16
Ankommen im Job / Karriereweg	40:07
Quiz zum Kurs „Bewerbungstraining für Akademiker“

Marktpotenzial	33:00
Die Geschäftsidee finden	28:14
Ideenbewertung: SWOT-Analyse, Simulation & Scoring	24:24
USP: Alleinstellungsmerkmale des Angebot	37:21
Preisfindung	42:39
Businessplan	23:18
Markteintrittsstrategien	31:44
Strategisches Controlling	22:49
Quiz zum Kurs „Business Development“

Stilsicher repräsentieren	48:00
Smalltalk Tutorial	48:02
Business-Dinner	37:49
Business-Kleidung	53:57
Stilsicher im Geschäftsalltag	73:29
Quiz zum Kurs „Business-Etikette“

Kursvorstellung: BWL für Nichtkaufleute	03:41
BWL-Grundlagen	25:56
Unternehmensplanung & Bilanz	29:54
Fremd- und Eigenkapital	32:16
Abschreibungen in der Bilanz	18:15
Kennzahlen der Bilanzanalyse	34:01
Kennzahlen wie Liquidität, Rentabilität & ROI	45:28
Kennzahlen wie EBIT & EVA	22:11
Cash Flow	47:33
Kostenrechnung	33:29
BAB Plankostenrechnung	43:22
Übung Teil- und Vollkostenrechnung	24:19
Kalkulatorische Kosten & Investitionsrechnung	37:35
Übung Finanzcontrolling	38:10
Lösung, Prozesskostenrechnung und Target Costing	25:25
Weitere Kostenrechnungsansätze	42:44
Quiz zum Kurs „BWL für Nichtkaufleute“

Vom mittleren Management ins Top-Managment	17:56
Persönlichkeitsanalyse	15:29
Kultur und Kommunikationsanalyse	16:11
Rollenanalyse	13:26
12-Punkte-Plan ins Top-Management	54:30
Licht- und Schattenseiten des Top-Managements	12:00

Grundlagen des Mindmapping	23:55
Mindmaps erstellen: Zentralbild, Wiederholungen, Ebenen	23:32
Kreatives Mindmapping	19:32
Selbst- und Zeitmanagement mit Mindmaps	17:30
Lernen mit Mindmaps	16:05
Mitschriften mit Mindmaps	18:30
Quiz zum Kurs „Der Mindmap Workshop“

Kursvorstellung: Unternehmensgründung	01:39
Fördermittel zur Unternehmensgründung	19:24
Früher erfolgreich im Job - heute erfolgreich selbstständig	17:48
Kardinalsfehler für Unternehmenspleiten	20:41
Fallstricke der Handelsregistereintragung	40:48
Die Marke "Ich" - Erfolgreich im Business	18:16
Die richtige Rechtsform zur Firmengründung: Einzelfirma, UG, GmbH oder AG?	32:52
Geheimtipp für Unternehmensgründer: Mit dem "Holding Modell" Steuern sparen	16:02
Hidden Champion	15:36
Businessplan mit dem "Business Model Generation" Ansatz	27:52
Zur Selbstständigkeit mit der "LEAN START UP Methode"	36:27
Positionierungsstrategien für Unternehmer	18:08
Quiz zum Kurs „Die erfolgreiche Unternehmensgründung“

Einführung Controlling	45:42
Operative kostenrechnerische Instrumente (Ok) - Teil 1	25:42
Mit dem Betriebsergebnis beginnen - Ok Teil 2	31:15
Kosten kennen und verarbeiten - Ok Teil 3	33:14
Gemeinkostenproblematik erkennen - Ok Teil 4	22:02
Einfluss des Beschäftigungsgrades auf fixe und variable Kosten - Ok Teil 5	36:13
Zielorientiert planen	25:07
Operatives Controlling durchführen	54:52
Berichtswesen (Reporting) beherrschen	41:10
Controlling Aufbaukurs „beschnuppern“	16:00
Quiz zum Kurs „Die Grundlagen des Controlling“

Die Ursachen von Lampenfieber	29:02
Die Auswirkungen von Lampenfieber	17:31
Wirkungsvolle Methoden gegen Lampenfieber	23:36
Vorbereitung der Präsentation	29:07
Technische, räumliche und mentale Vorbereitung	26:34
Kognitive Methoden	39:19
Der Einstieg in die Präsentation	21:22
Das soziale Panorama	20:28
Die Technik des Ankerns	19:29
Die Technik des Dissoziierens	28:07
Quiz zum Kurs „Schluss mit Lampenfieber - Wie Sie sicher werden“

Was Authentizität tatsächlich bedeutet	29:08
Authentizität in Führungspositionen	27:44
Gezieltes und professionelles Auftreten	40:46
Gezielter Imageaufbau	26:28
Wie Sie Image für Ihren Erfolg nutzen	39:57
Wie wirke ich souverän?	41:19
Imageaufbau durch Souveränität	44:54
Quiz zum Kurs „Imageaufbau - Professionell authentisches Juwel statt grauer Kiesel“

Spannende Präsentationen durch Emotionen und Stuktur	35:26
Der Hauptteil einer Präsentation - Der Weg zum Gipfel	39:29
Die Präsentationstechnik	35:56
Präsentationsfolien	49:04
Rhetorik beim Präsentieren	50:51
Körpersprache	27:03
Quiz zum Kurs „Schluss mit langweiligen Präsentationen“

Überzeugend präsentieren: Einführung	34:05
Der Eisbrecher	48:29
Das Präsentationsende	16:09
Spannung à la Hitchcock	43:40
Bildersprache	47:50
Quiz zum Kurs „Präsentieren Sie spannend wie noch nie“

Professionelles Lernen im Beruf (Teil 1)	45:28
Professionelles Lernen: Lernprozesse (Teil 2)	57:26
Produktivität: Drei Faktoren für effektives Arbeiten (Teil 1)	35:40
Produktivität: Zeitmanagement im Beruf (Teil 2)	37:22
Verhandlungstechniken: BATNA & gemeinsame Prinzipien (Teil 1)	39:28
Verhandlungstechniken im Beruf (Teil 2)	41:10
Quiz zum Kurs „Erfolgsfaktoren im Beruf“

Management für Nichtmanager	24:03
Die ersten 100 Tage als Führungskraft	21:32
Selbstmanagement - Stärken, Werte, Nutzen	20:21
Selbstmanagement - Effektivität und Wirksamkeit	24:03
Selbstmanagement - Effizienz und Zeitmanagement	21:58
Menschen führen - Motivation und Leistung	15:07
Menschen führen - Führen mit Zielen	23:12
Menschen führen - Situatives Führen	25:20
Menschen führen - Teams leiten	29:50
Grundfragen des Managements - Strategie	19:47
Grundfragen des Managements - Organisation	23:03
Grundfragen des Managements - Unternehmenskultur	32:00
Führungskommunikation - Grundlagen und Grundfertigkeiten	24:06
Führungskommunikation - Konflikte erkennen & klären	26:02
Führungskommunikation - Verhandeln und überzeugen	38:49
Veränderungen managen	30:08
Innovation und Start-ups managen	25:49
Management Coaching	19:20
Quiz zum Kurs „General Management “

Zusammenhänge und Grundbegriffe der Unternehmensfinanzierung	34:29
Finanzwirtschaftliche Ziele und Kennzahlen	40:34
Wertorientierung	14:04
Kapitalbedarfsplanung	31:25
Außenfinanzierung - Einlagen und Beteiligungen	21:53
Außenfinanzierung - Kredite	30:50
Außenfinanzierung - Kreditsicherheiten	19:48
Außenfinanzierung - Kreditfinanzierung am Kapitalmarkt	18:59
Außenfinanzierung - Kreditsubstitute und Sonderformen Finanzierung	26:16
Innenfinanzierung	28:44
Der Einfluss der Steuern auf die Finanzierung	27:01
Quiz zum Kurs „Grundlagen der Unternehmensfinanzierung“

Wiederholungs- und Fragetechniken	40:42
Gelassen reagieren - auch in schwierigen Situationen	42:53
Quiz zum Kurs „Gute Fragen - clever antworten!“

Kursvorstellung: Führung und Personalverantwortung	02:28
Das Mitarbeiterjahresgespräch	20:19
Kommunikationsgrundlagen	22:45
Einarbeitung neuer Mitarbeiter	32:46
Erfolgreich delegieren	32:37
Quiz zum Kurs „Führung und Personalverantwortung“

Kursübersicht: Führung von Mitarbeitern	05:48
Mitarbeiter-Führung in der Praxis - Die Basis für Erfolg	22:32
Schlüsselqualifikationen einer Führungskraft	30:24
Wirkmechanismen und Instrumente der Mitarbeiter-Führung	44:51
Selbstmanagement einer Führungskraft	46:32
Mein Team als Schlüsselfaktor für nachhaltige Erfolge und Entwicklungen	42:27
Die Gesprächsführung mit Mitarbeitern	40:55
Quiz zum Kurs „Führung von Mitarbeitern in der Praxis“

Vorschau - Gehirnjogging	05:10
Gehirnjogging	53:51
Quiz zum Kurs „Gedächtnistraining“

Change Management Definitionen	42:42
Systemtheorie im Change Management	37:55
Wer ist bei Veränderungen beteiligt?	30:37
Stakeholder-Analyse im Change Management	40:28
Quiz zum Kurs „Grundlagen Change Management“

Kursvorstellung: Heiß auf Kaltakquise	02:10
Warum die alte Kaltakquise nicht mehr funktioniert und wie Sie heutzutage erfolgreich sind	32:54
Anleitung für ein glückliches Hirn	23:39
Start-Ziel-Sieg: professionelle Gesprächsvorbereitung	28:07
Von der Zentrale übers Vorzimmer bis zum Entscheider	43:09
Das Entscheider-Telefonat: So vervielfachen Sie Ihre Terminquote	64:43
Professionelle Nachbearbeitung	06:05
Quiz zum Kurs „Heiß auf Kaltakquise - das Bestseller Telefonakquise-Training mit Zertifikat“

Kursvorstellung: Indirekter Online Vertrieb	03:05
Einführung Online Vertrieb	14:35
Data Mining und Social Communities - Kunden erkennen und finden	28:26
Affiliate Marketing - Ein Online-Netzwerk zur Kundenakquise aufbauen	21:49
SEM / SEO / SEA - Wie Ihre Kunden Sie online besser finden	22:30
App-Store Marketing - Mobile Vertriebsplattformen nutzen	26:01
Online-Shop-Outsourcing und Website-Optimierung	24:40
Fulfillment-Partner - Abwicklung an Online-Partner auslagern	24:20
CRM im Online-Vertrieb - Kundenbeziehungen managen	24:28
Quiz zum Kurs „Online Vertrieb - Erfolgreich Neukunden gewinnen“

Excel Grundlagen	30:59
Statistische Funktionen in Excel (Teil 1)	22:25
Statistische Funktionen in Excel (Teil 2)	36:03
Excel Textfunktionen	40:05
Verweisfunktionen in Excel	23:22
Mathematische Funktionen in Excel	10:05
Logische Funktionen in Excel	18:24
Excel Datumsfunktionen	30:04
Quiz zum Kurs „Excel-Formeln und Funktionen“

Was ist eine Pivot Tabelle?	16:01
Eine Pivot Tabelle erstellen	14:05
Eine Pivot Tabelle planen und aktualisieren	08:37
Die Bereiche einer Pivot Tabelle	25:33
Pivot Tabelle filtern und aktualisieren sowie PivotCharts erstellen	26:16
Eine Pivot Tabelle formatieren	32:54
Daten in der Pivot Tabelle sortieren, gruppieren und filtern	29:24
Ein berechnetes Feld der Pivot Tabelle & die Aggregatsfunktion	09:55
Umsatzanalyse mittels einer Pivot Tabelle	28:49
Ein Pivot-Diagramm	20:03
Per Pivot Tabelle Daten konsolidieren	14:28
Soll-Ist-Vergleich mittels einer Pivot Tabelle	14:18
Übungen mit der Pivot Tabelle am Beispiel I	24:43
Übungen mit der Pivot Tabelle am Beispiel II	20:38
Quiz zum Kurs „Excel Tutorial: die Pivot Tabelle“

Einführung: Wichtige Begriffe und Grundkonzepte	35:38
Menüband »Ansicht« und die »Bildschirmpräsentation«	51:41
Der Folienmaster und die Arbeit mit Kopf- und Fußzeilen	51:28
Animationen und Übergänge	47:12
SmartArt: Visualisierung von Sachverhalten	51:35
Formsache: Die Arbeit mit Formen	35:03
Diagramme: Zahlen veranschaulichen	31:03
Das Versprechen von PowerPoint	28:18
PowerPoint 2010: "Die Beispielvorlagen" (Bonus)	15:29
Quiz zum Kurs „Crashkurs PowerPoint 2010“

Einführung in das Word Tutorial	01:34
Menüleiste und Benutzeroberfläche von Word 2010	59:00
Word-Dokumente erstellen und verwalten	31:54
Techniken für die Textbearbeitung in Word	18:36
Dokumente bearbeiten	37:53
Formatierungen in Word-Dokumenten	49:11
Mit Tabellen in Word arbeiten	31:28
Ein Bild in Word einfügen, bearbeiten und komprimieren	42:04
In Word drucken und Seitenlayout anpassen	24:51
Quiz zum Kurs „Word 2010 Tutorial“

Auf der Überholspur - Ihre Karriere-Flatrate

Per Karriere-Lern-Flatrate* schneller ans Ziel!

Inhalte

Assessment Center - die perfekte Vorbereitung

Balanced Scorecard

Bei Anruf Erfolg - Richtig telefonieren

Bewerbungstraining für Akademiker

Business Development

Business-Etikette

BWL für Nichtkaufleute

Der Aufstieg ins Top-Management

Der Mindmap Workshop

Die erfolgreiche Unternehmensgründung

Die Grundlagen des Controlling

Die perfekte (Selbst-) Präsentation

Schluss mit Lampenfieber - Wie Sie sicher werden

Imageaufbau - Professionell authentisches Juwel statt grauer Kiesel

Schluss mit langweiligen Präsentationen

Präsentieren Sie spannend wie noch nie

Erfolgsfaktoren im Beruf

Führung und Personalverantwortung

Führung von Mitarbeitern in der Praxis

General Management

Gedächtnistraining

Grundlagen Change Management

Grundlagen der Unternehmensfinanzierung

Gute Fragen - clever antworten!

Heiß auf Kaltakquise - das Bestseller Telefonakquise-Training mit Zertifikat

Online Vertrieb - Erfolgreich Neukunden gewinnen

Intensivtraining Microsoft Office 2010

Excel-Formeln und Funktionen

Excel Tutorial: die Pivot Tabelle

Crashkurs PowerPoint 2010

Word 2010 Tutorial

Wissenschaftliches Arbeiten mit Word

Outlook Schulung

VBA Tutorial

Kommunikation für mehr Durchsetzungsvermögen

Kundenbindung

Leadership Komplettkurs

Selbstführung - Ausgeglichen zum Erfolg

Individualführung - Zusammen Erfolg erreichen

Teamführung - zusammen Erfolge gestalten

Mediation und Konfliktmanagement

Mobbing - Was tun?

Motivationstraining

Neuro-Rhetorik

Office 2013

Was ist neu in Office 2013?

Word 2013

Excel 2013

Outlook 2013

PowerPoint 2013

Online Marketing Manager

Grundlagen des Online-Marketings

Grundlagen des Affiliate-Marketings

Website-Marketing

Grundlagen Social Media

Perfekt schreiben - So verfassen Sie Texte, die ankommen

Professionelles Netzwerken und Smalltalk

Professionelle Personalauswahl

Professionelles Zeitmanagement

Projektmanagement Seminar

Präsentationstechniken

Ressourcenorientierte Stressbewältigung

Rhetorik Seminar

Rhetorik und Persönlichkeitsbildung

Schlagfertigkeit

Schwierige Mitarbeitergespräche führen

Soft Skills Seminar

Speed Reading

Stimmtraining: Erfolgsfaktor Stimme

Strategisches Management

Verkaufstraining - Wirkungsvoll kommunizieren und professionell verkaufen

Vertriebs- und Verkaufsberater Online Training

Wirtschaftspsychologie

Zeit-, Selbst- und Stressmanagement

Details

Dozenten des Kurses Auf der Überholspur - Ihre Karriere-Flatrate

Diplom Betriebswirt (FH) Helmut Schuster

Word Arbeitsplatz	18:27
Vorlagen, Formatierung und Lineal in Word	11:46
Formatvorlagen in Word	16:25
Dokumentvorlage	28:53
In Word Tabelle und Bilder einfügen	24:39
Gliederung in Word	09:58
Abschnittswechsel, Deckblatt, Kopf- und Fußzeile	16:57
Inhaltsverzeichnis mit Word	17:28
Masterdokument und Filialdokument	20:03
Fußnote, Textmarke und Querverweise	17:09
Drucken mit Word	08:38
Quiz zum Kurs „Wissenschaftliches Arbeiten mit Word“

Benutzeroberfläche in Outlook	19:19
Eine E-Mail erstellen	11:34
Eine E-Mail lesen, beantworten und weiterleiten	08:00
Eine E-Mail gestalten	14:26
Die E-Mail-Signatur	08:48
Der E-Mail-Anhang	16:28
E-Mail Ordner & Ablage	21:36
Die Outlook-Suche	10:34
Eine E-Mail nachverfolgen	11:15
E-Mail-Regeln erstellen und Quick-Steps	18:22
Mit Outlook-Kategorien E-Mails sortieren	07:50
In Outlook Abwesenheitsnotiz einrichten	07:55
E-Mail bearbeiten & zurückrufen	08:26
Weitere Outlook-Optionen	11:16
Der Outlook-Kalender	08:51
Outlook-Kalender: Erinnerung & Ereignisse	11:11
In Outlook Termine anlegen	13:51
In Outlook eine Besprechung anlegen	20:27
Serien im Kalender anlegen	14:24
Outlook-Kalender: Zusätzliche Funktionalitäten	17:58
Das Outlook-Adressbuch	16:29
Outlook-Kontaktgruppen	13:43
Outlook: Kontakte suchen und Notizen	09:23
In Outlook Aufgaben erstellen	12:03
In Outlook mit Drag and Drop arbeiten	13:10
Die Outlook-Vorlagen	13:17
Quiz zum Kurs „Outlook Schulung“

VBA mit Excel	43:10
Makrorekorder	16:49
Excel-Objekte	12:50
VBA Programmierung mit Variablen & Konstanten	20:04
VBA Datentypen	18:19
Gültigkeit von VBA-Variablen und Prozeduren	13:51
VBA-Verzweigungen	17:24
VBA-Schleifen	17:48
VBA-Zelle ansprechen	28:15
Mit VBA Daten aufbereiten	32:30
VBA Formel in Zelle schreiben	12:36
VBA Autofilter	26:52
Per VBA Zellen formatieren	32:28
In VBA einen Wert suchen	17:17
Mit VBA Tabellenblatt ansprechen	15:08
VBA lernen: Tabellenblätter	33:17
Fortsetzung: VBA Tabellenblätter	33:59
VBA-Befehle Arbeitsmappen	24:31
Fortsetzung: Befehle Arbeitsmappen	27:04
VBA Events von Arbeitsblättern	24:43
Ereignisse von VBA Arbeitsmappen	17:40
Fortsetzung: Ereignisse Arbeitsmappen	20:37
Benutzdefinierte Funktionen & Add in	22:36
Einführung in die Dialogprogrammierung	96:25
Dialogprogrammierung Fortsetzung	100:31
Quiz zum Kurs „VBA Tutorial“

Mehr Durchsetzungsvermögen - Kursüberblick	04:49
Grundlagen der Kommunikation	33:41
Die vier Säulen der Argumentation	32:20
"Nein" sagen lernen	26:18
Konflikte erkennen und analysieren	28:52
Gekonnte Alltags-Rhetorik am Telefon	27:57
Quiz zum Kurs „Kommunikation für mehr Durchsetzungsvermögen“

Kursvorstellung: Kundenbindung	02:53
Kundenbindungsinstrumente	32:30
Kundenkommunikation	41:21
Reklamationen richtig bearbeiten	35:32
WinWin-Kundenbindung	42:05
Quiz zum Kurs „Kundenbindung“

Kursüberblick Selbstführung	24:02
Selbstführung - Definition und Lernprozess	34:38
Grundlegende Modelle der Selbstführung	44:30
Selbstkenntnis: Biographie und Umfeld	15:24
Selbstkenntnis: ICH	25:16
Selbstkenntnis: Temperament, Charakter, Persönlichkeit	37:56
Entscheidungen: Rad des Lebens und Zukunftstagebuch	25:31
Entscheidungen: Ent-Scheiden = Konkret festlegen	18:49
Entscheidungen: Komfort und Ziele	24:13
Plan: Rubikon und Pyramiden	21:17
Plan: Neurologische Ebenen und Lebensrollen	14:12
Plan: Ressourcen und Etappen	10:09
Umsetzung: Grundlagen Zeitmanagement	22:57
Umsetzung: Effektivitätsprinzipien	23:48
Umsetzung: Elefant, Reiter und Prokrastination	31:46
Umsetzung: Flow und 8 Tipps	31:22
Emotionale Intelligenz	24:02
Emotionale Fitness	28:06
Stress	11:37
Ausgeglichenheit	30:23
Achtsamkeit	36:29
Erfolge feiern und Zukunft gestalten	14:56
Quiz zum Kurs „Selbstführung - Ausgeglichen zum Erfolg“

Kursüberblick Individualführung	49:28
Lernprozesse auf allen Ebenen	41:16
Kommunikation: Eisberg, Watzlawick und Elefantensprache	27:36
Kommunikation: Schulz von Thun, Rapport und Kalibrieren	24:18
Emotionale und Soziale Intelligenz	22:40
Rubikon und Gesprächsarten	21:15
Anweisen und Deligieren von Mitarbeitern	29:46
Stufe 1: Das Motivationsgespräch	29:23
Stufe 2: Das Feedbackgespräch	26:37
Stufe 3: Das Kritikgespräch	25:59
Stufe 4: Das Konfliktgespräch	12:09
Stufe 5: Das Abmahn- und Trennungsgespräch	16:41
Fragetechniken	33:15
Führungstheorie und -forschung	14:49
Situative Führungsmodelle	17:26
Aktuelle Führungsansätze	25:31
Quiz zum Kurs „Individualführung - Zusammen Erfolg erreichen“

Kursüberblick Teamführung	49:01
Teamführung - Definition und Modelle	23:43
Teamentstehung	34:13
Effektive Meetings	18:43
Unternehmenskultur	32:46
Persönlichkeit und Führungskraft	40:16
Moderation in der Teamführung	34:48
Change-Prozesse	30:45
Teamführung - Rückblick und roter Faden	20:37
Quiz zum Kurs „Teamführung - zusammen Erfolge gestalten“

Teaser: Mediation und Konfliktmanagement	02:33
Kursvorstellung: Mediation und Konfliktmanagement	16:50
Einführung in Mediation und Konfliktmanagement	34:33
Mediationsverfahren als solches	31:06
Mediation - 5 Phasen	32:13
Konfliktmanagement - Konflikte lösen	28:36
Phasen der Konfliktentwicklung	24:49
Kommunikationspsychologie - Grundlagen	37:56
Kommunikationsformen (digital, analog, symmetrisch, komplementär)	32:31
Spielarten der Kommunikation	26:24
Kommunikation nach Friedemann Schulz von Thun	20:59
Die Sachebene	35:54
Die Transaktionsanalyse	26:00
Die Selbstoffenbarungsebene und Apellebene	30:43
Verhandeln und Kommunikation	42:30
Interventionstechniken	26:55
Quiz zum Kurs „Mediation und Konfliktmanagement“

Definition von Mobbing	41:33
Ursachen des Mobbing	23:48
Folgen und Erkennen von Mobbing	30:51
Die Gruppenleitung und Mobbing	27:15
Was kann man gegen Mobbing tun?	46:41
Teamcoaching gegen Mobbing	27:05
Selbstcoaching gegen Mobbing	24:20
Hilfe für Mobbingopfer	28:59
Quiz zum Kurs „Mobbing - Was tun?“