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Zu den Fußdeformitäten bei Kindern gehören angeborene oder erworbene Fehlbildungen der Füße. Zwei häufige Beispiele sind der Pes equinovarus, auch als Klumpfuß bekannt, und Metatarsus adductus, auch als Sichelfuß bekannt. Je nach Ätiologie können Fußdeformitäten selbstlimitierend sein, durch orthopädische Schienungen redressiert werden oder eine chirurgische Korrektur erfordern. Eine frühzeitige Erkennung ist entscheidend für eine angemessene Behandlung und gute Prognose.
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Lernleitfaden
Medizin ➜
Der Klumpfuß ist eine komplexe Fußdeformität mit einem nach plantar gebeugten Fuß Fuß Fuß: Anatomie & Zehengelenke (equinus), einer Adduktionsstellung des Vorfußes und einer Inversionsdeformität der Ferse (varus).
Die Ätiologie ist umstritten, da die meisten Kinder mit Klumpfuß keine erkennbare syndromale, genetische oder extrinsische Ursache zeigen.
Es gibt mehrere Klassifikationssysteme nach der primären Redressierbarkeit (Flexibilität) oder Merkmalen des Fußes:
Pes equinovarus (Klumpfuß):
Fußdeformität mit Plantarflexion, medialer Rotation des Vorfußes und nach innen gerichteter Sohle
Beidseitige Pes equinovarus (Klumpfuß) bei einem Neugeborenen
Bild: „Uncommon III grade clubfoot“ von Universitary Department of Anatomic, Histologic, Forensic and Locomotor Apparatus Sciences-Section of Locomotor Apparatus Sciences, Sapienza University of Rome. Lizenz: CC BY 4.0Die Therapie sollte frühestmöglich nach der Geburt durch die Kinderorthopädie erfolgen.
Ponseti-Methode:
Die konsequente Schienung mit Gipsverbänden nach der Ponseti-Methode ermöglicht eine allmähliche Korrektur des Klumpfußes (Pes equinovarus).
CAVE:
Der Metatarsus adductus ist eine häufige angeborene Fußdeformität, die sich durch eine Adduktion oder Einwärtsabweichung des Vorfußes (am Tarsometatarsalgelenk Tarsometatarsalgelenk Fuß: Anatomie & Zehengelenke) bei normaler Ausrichtung des Rückfußes auszeichnet.
Die genaue Ursache ist nicht bekannt, vermutlich bedingt durch den mechanischen Effekt eines kleinen Uterusraums.
Bleck-Klassifikation des Metatarsus adductus nach der Fersenhalbierenden:
Diese Methode wird zur Klassifizierung des Schweregrads der Metatarsus-Adduktus-Deformität verwendet. Die normale Fersenhalbierende verläuft durch den 2. und 3. Zehenzwischenraum, eine milde Abweichung durch den 3. Zeh, mäßige Abweichung durch den 3. und 4. Zehenzwischenraum und schwere Abweichung durch den 4. und 5. Zehenzwischenraum.
Metatarsus adductus: häufige angeborene Fußdeformität mit medialer Abweichung des Vorfußes am Tarsometatarsalgelenk
Bild von Lecturio.Die Prognose ist ausgezeichnet bei frühzeitigem Beginn der Behandlung.
Die folgenden Erkrankungen können mit Pes equinovarus und Metatarsus adductus einhergehen:
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Lecturio und die Exporo-Gruppe wurden für ihre digitale Compliance-Akademie mit dem eLearning Award 2023 ausgezeichnet.
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Simon Veiser beschäftigt sich seit 2010 nicht nur theoretisch mit IT Service Management und ITIL, sondern auch als leidenschaftlicher Berater und Trainer. In unterschiedlichsten Projekten definierte, implementierte und optimierte er erfolgreiche IT Service Management Systeme. Dabei unterstützte er das organisatorische Change Management als zentralen Erfolgsfaktor in IT-Projekten. Simon Veiser ist ausgebildeter Trainer (CompTIA CTT+) und absolvierte die Zertifizierungen zum ITIL v3 Expert und ITIL 4 Managing Professional.
Dr. Frank Stummer ist Gründer und CEO der Digital Forensics GmbH und seit vielen Jahren insbesondere im Bereich der forensischen Netzwerkverkehrsanalyse tätig. Er ist Mitgründer mehrerer Unternehmen im Hochtechnologiebereich, u.a. der ipoque GmbH und der Adyton Systems AG, die beide von einem Konzern akquiriert wurden, sowie der Rhebo GmbH, einem Unternehmen für IT-Sicherheit und Netzwerküberwachung im Bereich Industrie 4.0 und IoT. Zuvor arbeitete er als Unternehmensberater für internationale Großkonzerne. Frank Stummer studierte Betriebswirtschaft an der TU Bergakademie Freiberg und promovierte am Fraunhofer Institut für System- und Innovationsforschung in Karlsruhe.
Sobair Barak hat einen Masterabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen absolviert und hat sich anschließend an der Harvard Business School weitergebildet. Heute ist er in einer Management-Position tätig und hat bereits diverse berufliche Auszeichnungen erhalten. Es ist seine persönliche Mission, in seinen Kursen besonders praxisrelevantes Wissen zu vermitteln, welches im täglichen Arbeits- und Geschäftsalltag von Nutzen ist.
Wolfgang A. Erharter ist Managementtrainer, Organisationsberater, Musiker und Buchautor. Er begleitet seit über 15 Jahren Unternehmen, Führungskräfte und Start-ups. Daneben hält er Vorträge auf Kongressen und Vorlesungen in MBA-Programmen. 2012 ist sein Buch „Kreativität gibt es nicht“ erschienen, in dem er mit gängigen Mythen aufräumt und seine „Logik des Schaffens“ darlegt. Seine Vorträge gestaltet er musikalisch mit seiner Geige.
Holger Wöltje ist Diplom-Ingenieur (BA) für Informationstechnik und mehrfacher Bestseller-Autor. Seit 1996 hat er über 15.800 Anwendern in Seminaren und Work-shops geholfen, die moderne Technik produktiver einzusetzen. Seit 2001 ist Holger Wöltje selbstständiger Berater und Vortragsredner. Er unterstützt die Mitarbeiter von mittelständischen Firmen und Fortune-Global-500- sowie DAX-30-Unternehmen dabei, ihren Arbeitsstil zu optimieren und zeigt Outlook-, OneNote- und SharePoint-Nutzern, wie sie ihre Termine, Aufgaben und E-Mails in den Griff bekommen, alle wichtigen Infos immer elektronisch parat haben, im Team effektiv zusammenarbeiten, mit moderner Technik produktiver arbeiten und mehr Zeit für das Wesentliche gewinnen.
Frank Eilers ist Keynote Speaker zu den Zukunftsthemen Digitale Transformation, Künstliche Intelligenz und die Zukunft der Arbeit. Er betreibt seit mehreren Jahren den Podcast „Arbeitsphilosophen“ und übersetzt komplexe Zukunftsthemen für ein breites Publikum. Als ehemaliger Stand-up Comedian bringt Eilers eine ordentliche Portion Humor und Lockerheit mit. 2017 wurde er für seine Arbeit mit dem Coaching Award ausgezeichnet.
Yasmin Kardi ist zertifizierter Scrum Master, Product Owner und Agile Coach und berät neben ihrer Rolle als Product Owner Teams und das höhere Management zu den Themen agile Methoden, Design Thinking, OKR, Scrum, hybrides Projektmanagement und Change Management.. Zu ihrer Kernkompetenz gehört es u.a. internationale Projekte auszusteuern, die sich vor allem auf Produkt-, Business Model Innovation und dem Aufbau von Sales-Strategien fokussieren.
Leon Chaudhari ist ein gefragter Marketingexperte, Inhaber mehrerer Unternehmen im Kreativ- und E-Learning-Bereich und Trainer für Marketingagenturen, KMUs und Personal Brands. Er unterstützt seine Kunden vor allem in den Bereichen digitales Marketing, Unternehmensgründung, Kundenakquise, Automatisierung und Chat Bot Programmierung. Seit nun bereits sechs Jahren unterrichtet er online und gründete im Jahr 2017 die „MyTeachingHero“ Akademie.
Als akkreditierter Trainer für PRINCE2® und weitere international anerkannte Methoden im Projekt- und Portfoliomanagement gibt Andreas Ellenberger seit Jahren sein Methodenwissen mit viel Bezug zur praktischen Umsetzung weiter. In seinen Präsenztrainings geht er konkret auf die Situation der Teilnehmer ein und erarbeitet gemeinsam Lösungsansätze für die eigene Praxis auf Basis der Theorie, um Nachhaltigkeit zu erreichen. Da ihm dies am Herzen liegt, steht er für Telefoncoachings und Prüfungen einzelner Unterlagen bzgl. der Anwendung gern zur Verfügung.
Zach Davis ist studierter Betriebswirt und Experte für Zeitintelligenz und Zukunftsfähigkeit. Als Unternehmens-Coach hat er einen tiefen Einblick in über 80 verschiedene Branchen erhalten. Er wurde 2011 als Vortragsredner des Jahres ausgezeichnet und ist bis heute als Speaker gefragt. Außerdem ist Zach Davis Autor von acht Büchern und Gründer des Trainingsinstituts Peoplebuilding.
Wladislaw Jachtchenko ist mehrfach ausgezeichneter Experte, TOP-Speaker in Europa und gefragter Business Coach. Er hält Vorträge, trainiert und coacht seit 2007 Politiker, Führungskräfte und Mitarbeiter namhafter Unternehmen wie Allianz, BMW, Pro7, Westwing, 3M und viele andere – sowohl offline in Präsenztrainings als auch online in seiner Argumentorik Online-Akademie mit bereits über 52.000 Teilnehmern. Er vermittelt seinen Kunden nicht nur Tools professioneller Rhetorik, sondern auch effektive Überzeugungstechniken, Methoden für erfolgreiches Verhandeln, professionelles Konfliktmanagement und Techniken für effektives Leadership.
Alexander Plath ist seit über 30 Jahren im Verkauf und Vertrieb aktiv und hat in dieser Zeit alle Stationen vom Verkäufer bis zum Direktor Vertrieb Ausland und Mediensprecher eines multinationalen Unternehmens durchlaufen. Seit mehr als 20 Jahren coacht er Führungskräfte und Verkäufer*innen und ist ein gefragter Trainer und Referent im In- und Ausland, der vor allem mit hoher Praxisnähe, Humor und Begeisterung überzeugt.