Korruption und Bestechung – Prävention (Führungskräfte-Version) von Lecturio GmbH

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Über den Vortrag

Der Vortrag „Korruption und Bestechung – Prävention (Führungskräfte-Version)“ von Lecturio GmbH ist Bestandteil des Kurses „Korruption und Bestechung – Prävention (Führungskräfte-Version)“.


Quiz zum Vortrag

  1. Die Einrichtung eines internen Whistleblowing-Systems, über das Mitarbeitende Verstöße melden können.
  2. Die Rechtsabteilung wird bei Unsicherheiten konsultiert und berät Führungskräfte bei der rechtlichen Einordnung von Korruptions- und Bestechungsfällen.
  3. Die Einrichtung eines internen Stille-Post-Systems für Verdachtsmeldungen, um möglichst viele Einschätzungen einzuholen.
  4. Die Zusammenarbeit mit den Täter*innen, um Sicherheitslücken besser zu schließen.
  1. Führungskräfte stehen im Mittelpunkt von Entscheidungsprozessen und haben Einfluss auf geschäftliche Transaktionen.
  2. Führungskräfte werden weniger stark überwacht als Mitarbeiter*innen und sind daher leichter mit Bestechungsanliegen zu erreichen.
  3. Führungskräfte definieren ethische Standards und können diese zu ihren Gunsten ausweiten und so Bestechungsversuche als Geschenke interpretieren.
  4. Führungskräfte stehen unter stärkeren beruflichen Druck und sind daher leichter anfällig für Bestechungsfallen.
  5. Führungskräfte verfügen über Zugriff auf Unternehmensressourcen wie Technologien und sensible Daten.
  1. Sie richten transparente Beschaffungsprozesse ein und verfolgen strikt interne Richtlinien und Verfahren.
  2. Sie erstellen klare Auswahlkriterien für Lieferant*innen und dokumentieren Ihre Beschaffungsentscheidungen.
  3. Sie vereinfachen Genehmigungsprozesse, um Fehler schneller zu erkennen.
  4. Sie begrenzen die Anzahl der Angebote bei Ausschreibungen.
  1. Sie konsultieren bei komplexen Verhandlungen die Rechtsabteilung, um alle rechtlichen und ethischen Anforderungen einzuhalten.
  2. Sie vermeiden persönliche Beziehungen und Interessenkonflikte.
  3. Sie nehmen Geschenke nur dann an, wenn sie im unmittelbaren Zusammenhang zur Vertragsverhandlung geschehen.
  4. Sie verzichten auf Richtlinien bei Vertragsverhandlungen, um flexibel zu bleiben.
  5. Sie führen Verhandlungen in einem informellen und ungezwungenen Umfeld.
  1. Sie fördern eine transparente Unternehmenskultur, die ethisches Verhalten belohnt und fördert. Verstöße können über das interne Whistleblower-System gemeldet werden.
  2. Sie stellen sicher, dass Ihre Mitarbeiter*innen die Richtlinien und Verfahren zu Prävention von Korruption kennen und befolgen.
  3. Sie schränken den Zugang Ihrer Mitarbeiter*innen zu Unternehmensressourcen ein.
  4. Sie schaffen eine strenge hierarchische Führungsform, um strenge Kontrollen zu gewährleisten.

Dozent des Vortrages Korruption und Bestechung – Prävention (Führungskräfte-Version)

 Lecturio GmbH

Lecturio GmbH

Lecturio steht für nachhaltige, einfache und kosteneffiziente Aus- und Weiterbildung in Unternehmen und für Privatpersonen. Das Lernangebot umfasst mehr als 7000 videobasierte E-Learning-Kurse in mehr als 80 Themengebieten. Der Fokus für Unternehmen liegt in den Bereichen Compliance, Leadership, Projektmanagement, Softskills, Vertrieb und Medizin. Privatkunden nutzen Lecturio mehrheitlich als Begleiter während ihres Studiums sowie zur Examensvorbereitung in Medizin und Jura. Bei Lecturio lernt man mit praxisnahen videobasierten Online-Trainings – in deutscher und in englischer Sprache. Tausende von Quizfragen machen den Lernerfolg messbar. Lecturio-Kurse sind auf allen Endgeräten abrufbar – mit der iOS- und Android App auch offline. Lecturio hat es sich zur Mission gemacht, Unternehmen und Privatpersonen dabei zu helfen, ihr volles Potential zu entfalten.

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